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パーソルテンプスタッフ株式会社 キャリアプロモーションセンター四課(中部)
1日前はたらこねっと
◆社会保険・労働保険・助成金までフルで学べる!未経験スタート大歓迎◎◆チーム制で安心。不明点があれば気軽に質問できる安心環境!◆土日祝休み&年休120日以上♪...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 中部登録センター
1日前はたらこねっと
未経験OK♪動きのある仕事が好きな方に○名駅直結の大手コンサル会社★ハケン仲間もいて安心の環境です♪セミナー企画・運営に関わるお仕事↑残業少なめ♪ワークライフ両立しやすい!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 名古屋コーディネートセンター
1日前はたらこねっと
◆名駅直結のイマドキなオフィス☆天気も季節も関係なく通勤しやすい!◆週4在宅ワークができるレア求人!入社1ヶ月でリモート開始です◎◆...
パーソルテンプスタッフ株式会社 名古屋コーディネートセンター
1日前はたらこねっと
■人事・労務管理ですが経験必要なし!新しいお仕事にチャレンジ♪■パソコンはフォーマットが入力できれば大丈夫!むずかしい業務はナシ!■...
パーソルテンプスタッフ株式会社 名古屋コーディネートセンター
1日前はたらこねっと
■チーム体制で、何でも質問できるから安心☆先輩たちもみんな優しいです♪■人事・労務管理ですが経験必要なし!新しいお仕事にチャレンジ♪■...
パーソルテンプスタッフ株式会社 名古屋コーディネートセンター
1日前はたらこねっと
●出社時も名駅直結で通勤ラクラク!デニム・スニーカーでのお仕事もOK!●入社1か月後からは在宅勤務がメインになります!出社は週1日ペース◎●...
パーソルテンプスタッフ株式会社 名古屋コーディネートセンター
1日前はたらこねっと
●入社1か月後からは在宅勤務がメインになります!出社は週1日ペース◎●同じ業務のテンプの仲間も沢山♪いつでも質問できる安心な環境ですよ★●...
パーソルテンプスタッフ株式会社 名古屋コーディネートセンター
1日前はたらこねっと
◆週4在宅ワークができるレア求人!入社1ヶ月でリモート開始です◎◆研修・サポート体制が充実してるので、事務も採用もはじめてでOK♪◆名駅直結のイマドキなオフィス☆...
株式会社スタッフサービス 応募受付(名古屋)
1日前はたらこねっと
◆未経験OK!幅広い年齢層の方々が活躍中!土日祝お休み!残業ほとんどなし! 駅近!周辺に飲食店・コンビニあり!休憩室も完備した職場!オフィスカジュアルです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(名古屋)
1日前はたらこねっと
◆リフレッシュできる休憩室完備!オフィスカジュアルOK!最寄り駅から徒歩5分! 近くには飲食店・コンビニもあり便利!おしゃれなオフィスでお仕事ができます!...
パーソルテンプスタッフ株式会社 名古屋コーディネートセンター
1日前はたらこねっと
●総務のお仕事をやってみたい!そんな気持ちに応える、未経験OK求人♪●基本残業なし♪長期休暇もあるのでプライベート時間もしっかり確保!●...
パーソルテンプスタッフ株式会社 名古屋コーディネートセンター
1日前はたらこねっと
●やっぱり大手*きれいなオフィス&社員食堂で、気分も上がります↑●総務のお仕事をやってみたい!そんな気持ちに応える、未経験OK求人♪●基本残業なし♪...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
6日前コボット
あんしん長期◎腰をすえて働ける会社と社員を総合的にサポート★*ハケンの先輩も活躍中受入体制◎落ち着いた環境だから働きやすい!早起き苦手でも安心...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
6日前コボット
未経験OK動きのある仕事が好きな方に○名駅直結の大手コンサル会社★ハケン仲間もいて安心の環境ですセミナー企画・運営に関わるお仕事残業少なめワークライフ両立しやすい!...
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
6日前コボット
未経験OK動きのある仕事が好きな方に○名駅直結の大手コンサル会社★ハケン仲間もいて安心の環境ですセミナー企画・運営に関わるお仕事残業少なめワークライフ両立しやすい!...
Q:愛知県 名古屋市 中村区、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している愛知県 名古屋市 中村区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1536円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:愛知県 名古屋市 中村区、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している愛知県 名古屋市 中村区、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1800円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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