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株式会社ルフト・メディカルケア 山形サテライト
10日前はたらこねっと
【平日のみ準夜勤/病棟サポート業務】完全週休2日制|土日祝休み|残業なし・原則定時退社|研修あり|資格取得支援あり|無資格・未経験OK...
株式会社ルフト・メディカルケア 山形サテライト
10日前はたらこねっと
【準夜勤シフト/病棟アシスタント】完全週休2日制|土日祝休み|残業なし・原則定時退社|研修あり|資格取得支援あり|無資格・未経験OK...
株式会社ルフト・メディカルケア 山形サテライト
10日前はたらこねっと
【16時半~看護アシスタント(シーツ交換など)】完全週休2日制|土日祝休み|残業なし・原則定時退社|研修あり|資格取得支援あり...
株式会社ルフト・メディカルケア 山形サテライト
10日前はたらこねっと
【平日の準夜勤固定/病院での看護助手】完全週休2日制|土日祝休み|残業なし|週4日以上OK|月平均残業時間20時間以内|原則定時退社|研修あり|資格取得支援あり|ブランクある方も活躍中...
株式会社ルフト・メディカルケア 山形サテライト
10日前はたらこねっと
【準夜勤シフトでの病棟アシスタント(食事配膳・シーツ交換等)】完全週休2日制|土日祝休み|残業なし・原則定時退社|研修あり|資格取得支援あり|無資格・未経験OK...
株式会社ルフト・メディカルケア 山形サテライト
10日前はたらこねっと
【食事の配膳やベッドメイクなど/看護サポート】完全週休2日制|土日祝休み|残業なし・原則定時退社|研修あり|資格取得支援あり...
株式会社プラス・ピボット ホップ事業部
2日前マイナビバイト
―――――――――――――――― 「じっくり選んで、納得した施設で働きたい」 -長く安心して働くためのサポートをさせて下さい ―――――――――――――――― 介護人材サービス『ホップ』では希望に寄...
株式会社プラス・ピボット ホップ事業部
6日前マイナビバイト
―――――――――――――――― 「じっくり選んで、納得した施設で働きたい」 -長く安心して働くためのサポートをさせて下さい ―――――――――――――――― 介護人材サービス『ホップ』では希望に寄...
株式会社プラス・ピボット ホップ事業部
6日前マイナビバイト
―――――――――――――――― 「じっくり選んで、納得した施設で働きたい」 -長く安心して働くためのサポートをさせて下さい ―――――――――――――――― 介護人材サービス『ホップ』では希望に寄...
株式会社プラス・ピボット ホップ事業部
13日前マイナビバイト
介護人材サービス『ホップ』では介護施設において、 ご利用者さまの生活支援をお任せします! < 具体的には‥ > * 入居者様のお話し相手 * 食事・入浴・排泄などの介助 * 施設内を巡回し、入居者様...
株式会社キャリア SC南東北
6日前マイナビバイト
毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 ...
株式会社キャリア SC南東北
6日前マイナビバイト
毎日を生き生きと過ごせるように サポートや見守りをお願いいたします☆ 〇食事介助 食事の準備や配膳・食べやすいようにお手伝い 〇入浴介助 衣服の脱衣サポート・身体の洗浄サポート・着替え 〇排泄介助 ...
株式会社テクノ・サービス 鶴岡営業所
2日前はたらこねっと
交通費は全額支給です。お友達紹介キャンペーンで双方にデジタルギフト3000円分プレゼントも実施中です!...
株式会社ルフト・メディカルケア 山形サテライト
10日前はたらこねっと
【日勤&夜勤/無資格でできる看護サポート】年間休日120日以上|完全週休2日制|残業なし・原則定時退社|研修あり|資格取得支援あり|未経験OK...
株式会社ルフト・メディカルケア 山形サテライト
10日前はたらこねっと
【シーツ交換やナースコール対応などの看護サポート】年間休日120日以上|完全週休2日制|残業なし・原則定時退社|研修あり|副業・WワークOK|資格取得支援あり|未経験OK...
Q:山形県 鶴岡市、医療・福祉・教育系《介護・福祉》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している山形県 鶴岡市、医療・福祉・教育系《介護・福祉》の派遣求人情報の平均時給は1322円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:山形県 鶴岡市、医療・福祉・教育系《介護・福祉》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している山形県 鶴岡市、医療・福祉・教育系《介護・福祉》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1880円なっています。
介護、福祉の仕事は、高齢者や障がい者、病気や障害を持つ人々の生活支援やケアを行う役割です。日常生活の援助や身体介助、食事や入浴のサポート、レクリエーション活動や社会参加の支援など、様々な面でのサポートを行います。また、ケアプランの作成や日々の記録、家族や関係機関との連絡調整なども重要な業務です。
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