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株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆車通勤OK!無料駐車場完備!自社ビルでの勤務!制服orオフィスカジュアルが選べる♪ ОJTしっかり!同業務者がいるので安心!近くには飲食店・コンビニがあり職場環境は抜群です!...
マンパワーグループ株式会社 札幌支店 採用係
6日前はたらこねっと
2025年4月または5月までの期間限定☆平日のみ×嬉しい残業ナシ♪大通駅スグなので、天候にも左右されません^^...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
1日前はたらこねっと
◆デニムでの就業OK!駅近でアクセス便利!周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群! 研修制度があり安心!先輩社員から教えていただけます!うれしい土日祝お休みです!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆駅近なのでアクセスも抜群!近くにはコンビニもあり便利◎休憩室も完備した職場! オフィスカジュアル勤務ОK!同業務の方が複数名いて心強い環境◎残業ほぼナシで無理なく働けます!...
東洋ワーク株式会社 拠点1
2日前はたらこねっと
活躍しているほとんどの方が未経験◎20代~30代の方が活躍中!!歩きでも自転車でも車でもどんな交通手段でもOK遠方の方は寮完備!!9割が未経験で安心して働ける◎...
ヒューマンリソシア株式会社(北日本) 北海道支店
2日前はたらこねっと
《土日祝休み♪》《制服or私服が選べる♪》《30~40代活躍中!》...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆複数名の募集!土日祝休み&残業ほぼなし♪週4日や時短勤務の相談可能◎ 駅・飲食店・コンビニが近くていろいろ便利♪服装はオフィスカジュアルでOKです★...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆駅近エリアでアクセス抜群☆周辺に飲食店・コンビニがあり環境◎!オフィカジ勤務♪ 幅広い年齢層の方々が活躍中!フリーアドレス制!約3ヶ月のお仕事です(延長の可能性あり)!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆最寄駅から徒歩圏内★近くには飲食店・コンビニがあり職場環境は抜群◎ 土日祝しっかり休んで週明けから気持ちも新たにスタートしよう♪2026年1月までのお仕事です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆通勤に便利な駅近オフィス!土日祝お休み*残業ほぼなし!同業務の方もいて安心! 服装オフィスカジュアルOK!幅広い年齢層の方が活躍中!近くにコンビニ・飲食店があり便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆残業少なめでプライベート充実!土日祝お休み!休憩室完備!幅広い年齢層の方が活躍中! 快適な分煙環境の自社ビル勤務!車通勤可能!近くにコンビニがあるので何かと便利です!...
株式会社スタッフサービス 応募受付(北海道)
3日前はたらこねっと
◆おおらかな雰囲気の職場環境*社員割引が利用できる♪オフィスカジュアル勤務ОK! 近くには飲食店・コンビニがあり職場環境は抜群◎同業務の方が複数名いて心強い環境です!...
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 札幌
3日前はたらこねっと
【正社員化前提/紹介予定派遣】【車通勤OK/無料駐車場あり】【残業少なめ/年間休日122日】■石狩市新港西の会社で総務事務のお仕事◎長期休暇の実績あり! ◎想定年収290~362万円 ◎ジーンズOK...
株式会社リクルートスタッフィング(東日本エリア) 札幌
3日前はたらこねっと
【正社員化前提】【車通勤OK!駐車場無料/残業少なめ!想定年収318万~+決算賞与可能性あり】◇建設業にて総務のお仕事◇業務未経験OK!スキルアップしたい方にオススメ!◇紹介予定派遣...
株式会社 エーピーアール 派遣事業部 ノース・キャリア
8日前ハローワーク
各事業所の労務担当と連携し、 ・勤怠管理・給与計算・社保加入手続き・入他社手続き ・労務問題に対する対応 ・外線対応・来客対応他 *業務の変更範囲:変更なし...
Q:北海道、事務系《総務・人事・法務》の平均時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している北海道、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の平均時給は1338円となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。
Q:北海道、事務系《総務・人事・法務》で一番高い時給はいくらですか?
A:GAYAで掲載している北海道、事務系《総務・人事・法務》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1650円なっています。
総務:
総務の仕事は、組織全体の運営や管理を支援する総合的な業務を担当します。オフィスの施設管理や備品の調達、社内イベントの企画・運営、社員の福利厚生や労務管理、安全衛生管理、社内規則や法令の遵守など、業務を通じて組織の円滑な運営をサポートします。
人事:
人事の仕事は、企業や組織の人材管理、人材開発を担当するポジションです。採用業務や入社手続き、労務管理、人材育成や評価制度の構築、社内研修やキャリア開発の支援など、幅広い業務を通じて社員の働きやすさや満足度を高めます。
法務:
法務の仕事は、企業や組織の法的リスク管理や法的トラブルの予防・解決を担当する役割です。契約書や法務書類の作成・管理、法令や規制の遵守、法的リスクの評価や対策、訴訟の解決や助言、外部法律事務所との連携など、幅広い業務を通じて組織の健全性を保ちます。
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