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愛知県額田郡で医療・福祉・教育系《介護・福祉》の派遣の仕事・求人情報

23件

【日払いOK】介護職(要経験・無資格可)/介護施設 / 愛知県額田郡幸田町 / Attrus株式会社

Attrus株式会社

  • 勤務地愛知県額田郡幸田町
  • 給与時給 1,400円〜1,900円
  • 派遣形態有期

4日前ワークゲート

+38

【介護】【勤務日数・曜日・時間など、お気軽にご相談ください♪】(額田郡幸田町芦谷/介護施設)...

【日払いOK】介護職(要経験・無資格可)老人ホーム / 愛知県額田郡幸田町 / ファーストスタッフィング株式会社

ファーストスタッフィング株式会社

  • 勤務地愛知県額田郡幸田町
  • 給与時給 1,400円〜1,750円
  • 派遣形態有期

4日前ワークゲート

+38

【介護】*優しい施設長のいる、明るい施設*子育て世代も活躍中♪週2日~OK!(額田郡幸田町相見/老人ホーム)...

【日払いOK】介護職(要経験・無資格可)介護施設 / 愛知県額田郡幸田町 / ファーストスタッフィング株式会社

ファーストスタッフィング株式会社

  • 勤務地愛知県額田郡幸田町
  • 給与時給 1,400円〜1,750円
  • 派遣形態有期

4日前ワークゲート

+38

【介護】履歴書いらず!サクッと週2~/平日のみ可/日払いOK(額田郡幸田町野場/介護施設)...

【日払いOK】介護職(要経験・無資格可)老健 / 愛知県額田郡幸田町 / ファーストスタッフィング株式会社

ファーストスタッフィング株式会社

  • 勤務地愛知県額田郡幸田町
  • 給与時給 1,400円〜1,750円
  • 派遣形態有期

4日前ワークゲート

+38

【介護】履歴書いらず!サクッと週2~/平日のみ可/日払いOK(額田郡幸田町深溝/老健)...

【日払いOK】介護職(要経験・無資格可)老健 / 愛知県額田郡幸田町 / ファーストスタッフィング株式会社

ファーストスタッフィング株式会社

  • 勤務地愛知県額田郡幸田町
  • 給与時給 1,400円〜1,750円
  • 派遣形態有期

4日前ワークゲート

+38

【介護】<安心フォローでブランクも大丈夫!>履歴書不要・来社不要♪(額田郡幸田町大草/老健)...

無資格/未経験OK!患者さんのサポートSTAFF◎お部屋の清掃など◆

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 CS名古屋支店

  • 勤務地愛知県 額田郡幸田町
  • 給与時給 1,300円〜1,600円
  • 派遣形態有期

5日前はたらこねっと

+29

夜勤なしの看護助手/ナースエイド!家事や子育てと両立したい方必見♪【ポイント】◇応募後すぐに勤務開始が可能!◇未経験OK◇交通費全額支給◇週払いOK◇専任スタッフが手厚くサポート...

無資格OK*患者さんの生活サポート◎配膳/お掃除など◆看護助手

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 CS名古屋支店

  • 勤務地愛知県 額田郡幸田町
  • 給与時給 1,300円〜1,600円
  • 派遣形態有期

5日前はたらこねっと

+29

夜勤なしの看護助手/ナースエイド!家事や子育てと両立したい方必見♪【ポイント】◇応募後すぐに勤務開始が可能!◇未経験OK◇交通費全額支給◇週払いOK◇専任スタッフが手厚くサポート...

無資格・未経験でも病院ではたらける♪入院患者さんのサポート*

マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部 CS名古屋支店

  • 勤務地愛知県 額田郡幸田町
  • 給与時給 1,300円〜1,600円
  • 派遣形態有期

5日前はたらこねっと

+29

夜勤なしの看護助手/ナースエイド!家事や子育てと両立したい方必見♪【ポイント】◇応募後すぐに勤務開始が可能!◇未経験OK◇交通費全額支給◇週払いOK◇専任スタッフが手厚くサポート...

求人情報 231 ページ目

愛知県 額田郡、医療・福祉・教育系《介護・福祉》FAQ

Q:愛知県 額田郡、医療・福祉・教育系《介護・福祉》の平均時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している愛知県 額田郡、医療・福祉・教育系《介護・福祉》の派遣求人情報の平均時給は1416となります。
全国的にみると、高い給与水準と言えるでしょう。

Q:愛知県 額田郡、医療・福祉・教育系《介護・福祉》で一番高い時給はいくらですか?

A:GAYAで掲載している愛知県 額田郡、医療・福祉・教育系《介護・福祉》の派遣求人情報の中でもっとも高い時給は1550なっています。

介護・福祉のお仕事

介護、福祉の仕事は、高齢者や障がい者、病気や障害を持つ人々の生活支援やケアを行う役割です。日常生活の援助や身体介助、食事や入浴のサポート、レクリエーション活動や社会参加の支援など、様々な面でのサポートを行います。また、ケアプランの作成や日々の記録、家族や関係機関との連絡調整なども重要な業務です。

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