【時給1600円!】デンソーグループでの労務事務のお仕事 派遣
ここがポイント!
≫人事、総務、勤怠管理などのご経験がある方、スキルを活かしてお仕事しませんか✨✅JR・名鉄「刈谷駅」から徒歩圏内♫✅社員さんから引継ぎがあるので安心です♬▽安心・信頼に自信あり!豊田自動織機グループの派遣会社/登録はご来社不要の"お電話登録"でご案内しています。
お仕事の概要
総務・人事・労務▼休職者および行政手続き対応(40%)・休職開始、復職に伴う社内手続き対応・傷病手当金、雇用保険関連書類の作成・ハローワークへの申請対応・関係部署や従業員との連絡調整 ▼離職票作成業務(30%)・離職票および離職証明書の作成・資格喪失手続き対応・従業員からの問い合わせ対応・ハローワークへの提出手続き対応・ 退職者情報の確認および必要書類の回収▼従業員問い合わせ対応(15%)・社会保険、雇用保険に関する問い合わせ対応・休職、復職、退職に関する相談対応・給与明細や各種手当に関する問い合わせ対応・社内制度や申請方法の案内・電話、メール対応 ▼給与計算・人事手続きサポート(15%)・人事情報のデータ入力、管理・勤怠データ確認および給与計算補助・各種証明書発行業務・人事・労務関連書類の作成およびファイリング応募資格ブランクOK / 英語力不要・Outlook、Excel、Wordを使用した事務経験をお持ちの方・Excelは表計算~AVERAGE関数程度を使用できる方 ・労務関係のご経験がある方、尚歓迎!(給与計算・勤怠管理・社保手続きなど)
募集情報
時給
時給1600円交通費弊社規定に基づき支給
勤務地
愛知県刈谷市刈谷市 JR・名鉄「刈谷駅」より徒歩10分程度/自動車通勤不可。ご自身で駐車場契約する場合はOK(自費)
勤務曜日・頻度
就業曜日/月~金、祝日休日休暇土日(祝日出勤)※トヨタカレンダー※GW・お盆・年末年始に長期連休あり
勤務時間
8:40~17:40 休憩(12:00~13:00)実働8時間残業時間月10時間程度
期間
長期(3ヶ月以上)2026年10月19日~長期予定 ※開始日は応相談
派遣先の情報
業種
グループ各社のバックオフィス業務を集約している企業
事業内容
グループ各社の経理・人事・給与・調達などのバックオフィス業務
従業員数
100人以上
配属先について
<服装>オフィスカジュアル<昼食>食堂利用可能<駐車場>自動車通勤不可。※但しご自身で駐車場契約する場合はOK(自費)<在宅勤務>原則不可(事情がある場合は都度相談のうえ利用できる可能性あり)<喫煙環境>分煙(敷地内喫煙スペースあり)男女比21名(男性4名/女性17名)平均年齢30代後半~40代前半
その他の特徴
服装自由 / 社員食堂・食事補助あり / 職場が分煙
応募後の流れ
エン派遣からエントリー↓応募者様のプロフィールを確認後、お電話(0120-24-2708)またはメール(info@sunstaff.co.jp)よりご連絡いたします。↓派遣登録のご案内、お電話面談日の設定↓派遣登録・お仕事エントリー↓書類選考↓職場見学↓就業決定
登録について
持ち物
特にございません。
所要時間
20分~30分程度※事前に、個人データ登録と適性検査をお済ませください。
登録資格
原則18歳以上(高校生不可)※派遣が初めての方も歓迎です!
登録場所
本社 〒448-0858愛知県刈谷市若松町一丁目95番地名鉄刈谷ビル3FTEL:0120-24-2708FAX:0566-24-3434 Email:info@sunstaff.co.jp 担当:人材サービス室全1ヶ所の登録場所があります。
社内制度について
待遇・福利厚生
社会保険完備(健康保険は、豊田自動織機健康保険組合への加入。保険料本人負担額は通常5割のところ約4割なので、自己負担が少なく割安です)/年次有給休暇制度/定期健康診断/人間ドックや婦人科健診の補助/年末調整/会員制リゾート施設(軽井沢・山中湖等)利用可/豊田自動織機社員クラブ「シャインズ」利用可/企業専用AI縁結びアプリ「Aill goen」利用可 等ポイント◆保育料補助制度◆サンスタッフでは、お子様を保育園・幼稚園・託児所などに預けてお仕事される女性に、月額10,000円の補助金を支給(当社規定有り)
フォローについて
営業なんでもご相談いただける、アットホームな雰囲気を心掛けています。スタッフの皆様が安心してご就業いただけるよう精一杯サポートいたします!どんな些細なことでも、お気軽にご相談ください♪ コーディネーター希望に合ったお仕事をひとりで探すことはなかなか難しいことですよね。「これまでの経験を活かしたい!」「経験はないけど挑戦したい!」「少し短い時間で働きたい」等、私たちコーディネーターに何でもご相談ください。ご自身の希望や今まで気づかなかった適性など、あなたの「これから」を一緒に見つけていきましょう。まずはお気軽にご連絡ください。
明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。
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