【在宅あり・服装自由】広報アシスタント(サポート業務中心)/2,000円 派遣
ここがポイント!
プレスリリース配信など広報実務を幅広く経験!在宅あり×服装自由✕残業少なめ\広報チームの頼れるアシスタント!在宅あり×残業少なめ×服装自由/IT企業にて、プレスリリース配信やメディア掲載のクリッピング、配信リストのデータ更新・管理などをお任せする「広報アシスタント」の募集です。加えて、画像素材の整理や印刷物の手配、社内からの問い合わせ対応などもお願いします。コツコツ進める業務が中心ですが、単純なデータ入力だけではありません。社内メンバーや関係部署と連携しながら、企業の情報発信を実務面から支えていただく重要なポジションです。「一般事務から仕事の幅を広げたい」「気配りやサポート業務が得意」「広報部門を裏から支える仕事に興味がある」という方におすすめ!在宅勤務を取り入れており、残業も少なめです。服装自由でリラックスして働ける、風通しの良い環境でお待ちしています。
お仕事の概要
広報・宣伝・IRIT企業の広報チームで、企業広報・採用広報・事業広報に関わる実務をサポートします。 【具体的には】 ・Webサイト、CMSの更新 ・プレスリリース配信サービスへの登録、内容確認 ・社内からの広報関連依頼への対応 ・管理 ・印刷物の発注、進行管理 ・請求書処理、稟議申請 ・各種アカウント管理 ・マニュアル、業務フローの整理・更新 など Web・PR・制作物管理・社内調整など企業の情報発信に関わる幅広い業務を経験できます。困ったときはすぐ相談できる環境です。応募資格【必須】 ・PCを使った実務経験 ・Office系ソフトやGoogle Workspaceなどの業務利用経験 ・社内メンバーとコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 【歓迎】 広報・PR、Webサイト運用、CMS更新、制作進行、マーケティングなど、いずれかの実務経験をお持ちの方。活かせる経験PR TIMESなどでのプレスリリース配信、Photoshopでの簡単な画像調整、請求書・アカウント管理、マニュアル作成などの経験が活かせます。※すべての経験が必要なわけではありません。
募集情報
時給
時給2,000円/月収例:30万万(2,000円×7.5h×20日)交通費全額支給
勤務地
東京都千代田区神田駅から徒歩3分
勤務曜日・頻度
月・火・水・木・金休日休暇完全週休2日制
勤務時間
9:00~17:30(実働7.5時間/休憩1時間)残業時間月0~5時間未満。残業はほとんどありません。
期間
長期(3ヶ月以上)長期(3ヶ月以上)
派遣先の情報
配属先について
3名男女比1:1
応募後の流れ
\来社不要! Web・電話面談実施中♪/ご希望に合わせてお選びください!■Web面談スマートフォンやタブレット、カメラ付きPCがあればOK!アプリのダウンロードなどは不要です。■電話面談サイトへのお電話番号の登録があればOK!*平日19時以降のご希望についてもご遠慮なくお申し付けください!*ご応募から内定まで1週間以内を予定しています。*PCスキルチェックやテストなどはございません。
登録について
持ち物
・履歴書(写真貼付)・職務経歴書・身分証明書(ご本人確認できるもの)※ご準備が難しい場合は事前にご連絡下さい。
所要時間
約30分~1時間程度・経験やご希望などをヒアリング・お仕事のご説明
登録資格
特にありません!職種未経験や派遣のお仕事が初めての方もお気軽にご応募ください!
登録場所
東京本社 住所:〒101-0036 東京都千代田区神田北乗物町16番地 英ビル5階TEL:03-5209-0029Email:apa-work@apassist.com 担当:派遣担当全1ヶ所の登録場所があります。
社内制度について
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)■交通費支給■残業手当■健康診断(年1回)■東京都情報サービス産業健康保険組合の保養施設、提携スポーツクラブ等の利用■e-ラーニング制度■メンタルヘルスケア制度■インフルエンザの予防接種補助金 ぜひご活用ください^^
フォローについて
コーディネーター未経験のお仕事にチャレンジしたい、スキルアップをしていきたい...など面談ではあなたのキャリアや働く条件をじっくりお聞かせください♪まずは相談してみよう!くらいの軽い気持ちで大丈夫です(*^^*)一人ひとりに寄り添った弊社だからこそ、ご応募から就業中のフォローまで、一貫したサポートをいたします!まずはお気軽にご応募ください! コーディネーター私たちコーディネーターは、実際に派遣先企業を訪問していますので、お仕事をご紹介する際に職場の環境や雰囲気を詳しくお伝えできます!どんなところで働くのか不安があるといった方も、求人の文章では伝えきれない部分まで、気になる所はすべて解消しますので何でもご質問ください!就業前はもちろん、お仕事を始めてからも安心して働くことができるようにサポートいたします!
明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。
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