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スプラウトの仕分けとパック詰めスタッフ

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  • 勤務地〒508-0011岐阜県中津川市駒場
  • 給与時給 1,300円〜1,625円
  • 派遣形態有期

株式会社ホットスタッフ恵那

学歴不問
車通勤可
ブランクOK
交通費支給
シフト制
募集について

仕事内容

仕事内容 【夜勤専】野菜の選別・パック詰め・深夜のパートさん募集!(^^)! ホットスタッフ恵那の求人を ご覧いただきありがとうございます▼・ω・▽ 【深夜時間帯で短時間、働きたい方にオススメ案件!!】 ・深夜でショートタイム! ・シフト制で平日休みとれちゃいます!! ・未経験者さんも問題なく作業しています♪ - < 仕事内容 > \ スプラウト類の栽培・出荷している会社で 選別と検査をするお仕事です!/ 具体的には ・コンベアで流れてきた野菜を目視検査 ・傷んでるもの、元気がないものを選別 ・元気な野菜はパックに詰めたり、コンテナにいれましょう! ・冷蔵庫行きのものやすぐに出荷するもの、 指示に従って次の工程へ回してくださいね~♪ ※スプラウト(野菜)を扱うので、衛生服着用です。 工場の経験がない方、深夜時間帯で短時間働きたい方にオススメですよ♪ - <おススメポイント> ・冷暖房完備! ・重たい物は持たないので力いらずです ・シフト制なので平日休みとれちゃいます ・年末年始やお盆、GWも働ける方!! - \ 職場見学実施中 / まずは職場見学してみませんか? 実際の作業風景をみることができますよ! - < 時間・休日 > 02:00~06:00 (実働4時間、休憩ナシ) 02:30~07:00 (実働4時間30分、休憩ナシ) 全ての時間帯で「休憩:ナシ」となります! ※残業はナシ! 【休日】 完全週休二日制(シフト制) *ローテーション *企業指定カレンダーあり - < 月収例 > 時給1300円×4時間×20日+深夜手当 =12万250円+通勤手当 ※残業時は1625円です。 - PR・職場情報 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【ご応募】 気になる求人が見つかったら、 まずはエントリーボタンを 「ポチッ」と押してください! 最短1日で入社も可能です! ▼STEP1 エントリー 1分で完了します。 ▼STEP2 ご登録面談 応募後、 当日中(営業時間外の場合は翌営業日)に ホットスタッフ恵那 (0573-20-4800)から ご連絡いたします。 履歴書不要!私服OK!持ち物なし! ▼STEP3 職場見学 実際の職場を見て、 雰囲気を確認できます。 ▼STEP4 雇用のお手続き 必要な手続きを進めます。 ▼STEP5 お仕事スタート! お問い合わせもお気軽にどうぞ! 「もっと詳しく聞きたい」 「転職時期に合わせて相談したい」 「今すぐ電話で応募したい」など、 どんなことでもお気軽にご連絡ください。 フリーダイヤル:0120-488-044 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間:長期 ・未経験者歓迎 ・高収入 ・簡単軽作業 ・制服無償貸与 ・夜勤 ・車通勤OK ・食堂有 ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260752160004 拠点コード:0955

対象となる方・資格

資格 学歴:不問 経験不問 未経験者歓迎

待遇・福利厚生

待遇・福利厚生 【福利厚生】 ★半日有給制度★ 午前だけ、午後だけ予定があるけど 半日は勤務できるという方に便利! ※就業開始から6ヶ月後に有給支給(規定あり) ※半日有給取得の場合は0.5日扱い ◆各種保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ◆交通費支給(規定あり) ◆GW・お盆・年末年始の長期休暇 ◆有給休暇 ◆退職金制度(規定あり) ◆制服貸与 ◆福利厚生 ◆友達を紹介すると2人共もらえる! *お給料にプラスされる紹介手当てあり! ≪福利厚生・豪華特典のご紹介!≫ ☆「P-コンシェル」☆ ホットスタッフグループが提携する 会員制福利厚生プログラム! 大型テーマパーク、レジャー、 カルチャー、その他多数! *例えば…映画1,000円、水族館50%OFF 全国の人気テーマパーク、などなど! 提携施設を特別価格でご利用頂けます ☆「you&meボーナス」☆ 就業中にお友達を紹介すると! 規定の就業期間をアナタと友達 2人が働くと…!! (就業先は別でOK!) 2人共ボーナスがもらえます 最大で合計60,000円GET!

勤務時間

勤務時間 <勤務時間> 2:30~7:00 実動:4時間30分 休憩:なし 残業:1日1時間程度あり! ※月により土曜出勤あり 勤務形態:夜勤

休日・休暇

休日 シフト制,週休二日,その他 *ローテーション *企業指定カレンダーあり

勤務地

〒508-0011岐阜県中津川市駒場

明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。