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物流企業の倉庫で事務サポート業務 土日祝休み

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  • 勤務地612-8293京都府京都市伏見区横大路橋本
  • 給与時給 1,400円
  • 派遣形態有期

株式会社グロップ 京都オフィス_198647

制服あり
扶養内勤務OK
社員登用あり
副業・WワークOK
主婦・主夫歓迎
フリーター歓迎
バイク/自転車通勤可
学歴不問
車通勤可
即日勤務OK
平日のみOK
研修制度あり
ブランクOK
交通費支給
履歴書不要
友達と応募OK
募集について

仕事内容

仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:倉庫作業スタッフ、その他事務、一般事務 *☆-☆* ★20代〜40代の方が活躍中★ 希望日払い対応で給与がすぐ受け取れる♪ しっかりフォローしますので安心して働ける♪ 案件が多いので希望の案件を紹介できます♪ *☆-☆* 【物流企業の倉庫で事務サポート業務】 入出荷補助業務、PC入力や電話対応などの物流に関する事務のお仕事をお任せします。 ◆仕事内容 (雇入れ直後) 「出荷伝票の発行・照合・現場渡し」および「データのPC入力・FAX処理」を 中心とした内勤事務サポート業務となります。 ~1日の流れ~ 【午前】 9:00 ? 12:00 ・伝票照合・伝票のセット作業 ・追加出荷・急ぎ対応の伝票発行 ・注文受領のFAX対応 【午後】 13:00 ? 15:30 ・翌日、翌々日分の出荷準備 ・電話、問い合わせ対応 【夕方】 15:30 ? 17:45 ・入出庫データ入力や伝票発行業務 ・定期便の発送準備 難しいPC操作は一切なし!先輩社員の方が丁寧にサポートしますので、 安心してスタートできる環境です! 倉庫事務、物流事務、または受発注事務の経験がある方大歓迎♪ (変更の範囲) 会社の定める業務 ◆職場環境 ・20代~40代の方が活躍中 ・長期で安定勤務♪ ◆この仕事の魅力 ・事務の経験が活かせます☆ ・日勤専属×土日祝休みでプライベートと両立♪ 派遣が初めての方も、弊社がしっかりフォローしますので、 ご安心ください! 来社不要のWEB面接も実施中! ★グロップ京都オフィス★ 伏見区・上京区・左京区・南区・東山区・下京区・山科区・ 向日市・宇治市・久世郡・八幡市・城陽市・京田辺市 その他地域でお仕事をお探しの方☆ あなたにピッタリのお仕事をご紹介します! ◎グロップ関西・中部拠点◎ 梅田・神戸・姫路・京都・滋賀・名古屋・三重・岐阜 製造工場を中心に人材派遣・人材紹介を行う会社です。 **勤務地の職場環境** <多い年齢層> 低い ☆-☆-☆-★-☆ 高い <男女の割合> 男性 ☆-★-☆-☆-☆ 女性 <職場の様子> 静か ☆-☆-★-☆-☆ 賑やか <仕事の仕方> 一人で仕事 ☆-☆-★-☆-☆ みんなで仕事

対象となる方・資格

求めている人材 PC基本操作:文字入力、テンキーによる数字入力、システム画面の操作ができる方 倉庫事務、物流事務、または受発注事務の経験がある方大歓迎♪ 【更新の可能性】有(労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、就業先の経営状況により判断する) 【更新上限の有無】回数・通算契約期間を一律に制限する規定はありません ============= グロップのおすすめPOINT♪ ============= ★自分に合った働き方が選べる! 日勤のみ・夜勤のみ、土日祝休み、短期、長期など働き方が選べる求人多数◎ 週3日以内や1日6時間以内の短時間勤務ももちろん相談OK! 工場、一般事務、データ入力、軽作業など、希望のお仕事を教えてください♪ 希望日払い制度もあるので急な出費にも安心♪ ★WEB面接(オンライン登録)随時受付中!最短即日・即決採用! 履歴書不要&ご自宅で面接が受けられます♪ 選考結果も最短当日に分かるため、スグにお仕事を始められます◎

待遇・福利厚生

待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 充実した福利厚生あり♪ ▼急な出費でも安心な希望日払い対応(規定あり) ▼社会保険完備(法定基準による) ▼交通費全額支給(規定あり) ▼無期雇用制度 ▼キャリアアップ支援制度 ▼昇給あり(就業先による) ▼退職金制度(規定あり) ▼定期健康診断 ▼各種通勤手段あり(就業先による) ▼制服貸与 ▼有給休暇制度 ▼屋内原則禁煙(喫煙室あり)※就業先により異なる

勤務時間

勤務時間詳細 【勤務時間】 9:00~17:45(実働7時間45分) 【勤務期間】 長期 【休憩時間】 60分 【勤務形態】 固定時間制 【残業】 なし(基本なしですが、夕方のトラック出荷対応に伴い、1日30分?1時間程度の残業が発生する可能性がございます。)

休日・休暇

休日休暇 土曜日 日曜日 祝日

勤務地

612-8293京都府京都市伏見区横大路橋本

明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。