ラーメン屋のホール_15605
仕事内容
仕事内容 【仕事内容】 【15605】 【主なお仕事】 ◆ご注文の受付、食券の受け取り ◆料理の配膳や食器の下げ作業 ◆テーブルの片付けや調味料の補充 ◆簡単な食器洗い など 最初は先輩スタッフがしっかりサポートしますので、未経験の方でも安心して始められます! バイトデビューの方も大歓迎♪ 「土日祝だけ働きたい」という学生さんも大歓迎です!まずはお気軽にご応募ください♪♪ ★土日祝だけの勤務もOK ★勤務日数相談可能! ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ■WEB応募は24時間受付中! …気になる求人があれば今すぐ応募☆ ▼応募するなら、まずAI面談▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の求人応募は、AI面談からスムーズにスタートできます。 24時間受付、スマホから簡単に利用でき、最短数分で完了。 電話予約や来店の前に、まずは気軽に面談へ進めるので、 「今すぐ応募したい」「まずは話を進めたい」という方にもぴったりです。 希望条件もしっかりヒアリングできるため、 応募から選考までをスムーズに進めやすく、就業開始までのご案内もスピーディーです。 これが、当社の新しい応募スタイルです。 利用方法は、本求人にご応募いただいた方へ、AI面談のURLをメールにてお送りします。 ご利用のスマホ・パソコンからアクセスしてご利用いただけます。 以下のようなご経験が活かせます ホールスタッフ/飲食店スタッフ/接客スタッフ/店舗スタッフ/ラーメン店スタッフ/カフェスタッフ/サービススタッフ/ホール・キッチンスタッフ/ファミレススタッフ/居酒屋スタッフ 【この求人のポイント】 未経験歓迎/バイトデビュー歓迎/土日祝のみOK/勤務日数相談OK/短時間勤務OK/WワークOK/学生歓迎/扶養内勤務OK/給与前払い制度あり/残業なし 【PRポイント】 当店は地域密着で、多くの求職者・企業様にご相談いただいている人材派遣会社です。 ★土日祝だけの勤務の場合、 日雇い派遣例外該当者に限ります。 以下のいずれかに該当する方のみ就業可能です。 ◇60歳以上の方 ◇雇用保険の適用を受けない学生 ◇年収500万円以上の方で副業として日雇派遣に従事する方 ◇世帯年収の額が500万円以上の主たる生計者以外の方 ※一般的に「主たる生計者」とは世帯年収の割合が50%以上の方のことを指します ▼困った時に嬉しい…給与前払い制度あり▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「給料日前だけど急な出費が…」そんな時にウレシイ♪ 給料日より前に、働いた分の一部を受け取れます! スマホアプリから申込で簡単♪ タイミングにもよりますが、 最短で翌営業日に給与が振り込まれます! ※詳細はお気軽にお問い合わせください!
対象となる方・資格
資格 【歓迎】 未経験者応募OK 学生応募OK 主婦(夫)応募OK フリーター応募OK Wワーク掛け持ちOK、副業OK アスクゲートトラスト函館店社員が あなたのご希望やご経験に合わせて 丁寧にサポートいたしますので、 不安な方もお気軽にご相談ください! ■WEB面談可 ■合同面談可 ■お友達と一緒の応募可
待遇・福利厚生
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■スマホアプリから手軽に申請可能な『給与前払いサービス』有り ■各種保険完備 ■交通費規定支給 ■退職金制度有り ※各規定あり 受動喫煙対策について:求人票に記載が無い場合、面接時までに開示します
勤務時間
勤務時間 10:00~16:00の間(実働2~5時間)※勤務時間相談可
休日・休暇
休日 週休2~5日 勤務については週3~5日 他 土日祝のみの勤務の場合は 日雇い派遣例外該当者に限ります。 以下のいずれかに該当する方のみ就業可能です。 ◇60歳以上の方 ◇雇用保険の適用を受けない学生 ◇年収500万円以上の方で副業として日雇派遣に従事する方 ◇世帯年収の額が500万円以上の主たる生計者以外の方 ※一般的に「主たる生計者」とは世帯年収の割合が50%以上の方のことを指します 勤務日数相談可能です!
勤務地
北海道函館市港町
明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。
「派遣検索GAYA」は、Man to Man株式会社が運営する日本最大級の派遣専門求人情報サイトです。主要求人サイトから「派遣の仕事」だけをまとめて掲載していますので、複数 の求人媒体を見て回る必要がなく、 仕事・転職・採用情報を簡単に探せます。
東京・大阪・兵庫をはじめ、47都道府県の各地域からお近くの求人情報をチェック可能。日雇いや短期雇用で働きたい方、長期雇用で働きたい方など、自分に合った仕事をぜひ「派遣検索GAYA」で見つけてください。
Copyright © y-gaya.jp. All rights reserved.