【急募*HTML・CSS・JavaScript経験者】在宅あり*高時給/コーダー 派遣
ここがポイント!
\ゲーム好き大歓迎/ゲーム知識が活かせるお仕事!残業ほぼなしでムリなく働く!▼有名ゲームタイトルを複数運営している企業でのお仕事!▼朝ゆっくり10時開始&残業ほぼなしでムリなく働く!弊社から複数稼働実績あり!▼新宿駅直結のきれいなオフィス!雨に濡れずに出勤可!周辺はレストランも充実*ランチ楽しめます!私服勤務OK!▼週2~3日リモートワークあり! #週3日以上在宅*-*-POINT-*-* 交通費全額支給/在宅手当有り
お仕事の概要
WEB制作・編集・コーダー国民的人気RPGなど、有名ゲームタイトルを複数運営している企業で、自社ECサイトの運営業務をお任せします。<担当サイト>・プロモーションサイトの作成・ソーシャルサイトの運用【具体的には】▼CMSを使った自社ECサイトのページ制作・運用・プランナーやデザイナーと連携して、コーディング業務▼自社製品(ゲーム・グッズ)のプロモーションサイトの作成・ゲーム内イベント告知ページ制作▼自社運営の超有名MMORPGのソーシャルサイトの運用・ゲーム内のデータを反映したページ作成 担当プランナー/デザイナー/サーバープログラマーと綿密に連携し、コーディングを行います。応募資格ブランクOK / 英語力不要◆HTML、CSS、JavaScript)を使用したコーディングの実務経験※ブランクがある方やこれまでのご経験に自信がない方も、まずはお気軽にご応募ください!※ご経歴をなるべく詳細に記載いただけると、面談までがスムーズです!
募集情報
時給
時給2500円 ☆想定月収38万7500円(7.5H×20日+残業5H)交通費実費全額支給
勤務地
東京都新宿区新宿駅より徒歩2分
勤務曜日・頻度
副業・WワークOK月~金休日休暇完全週休2日制、土日祝日休み
勤務時間
10:00~18:30(実働7.5時間)【残業】5時間/月残業時間0~10時間/月
期間
長期(3ヶ月以上)即日~長期 ★スタート日はご相談ください!
派遣先の情報
業種
インターネット・Web
事業内容
有名ゲームタイトルの運営
配属先について
<ツール>・HTML/CSS/JavaScript(jQuery等)/Git▼服装:私服▼働き方:一部在宅(週2~3日出社、週2~3日在宅勤務)※業務レクチャーの為、就業初日から1週間程度はご出社にて勤務いただきます▼受動喫煙対策:屋内禁煙
その他の特徴
職場が禁煙
応募後の流れ
\来社不要!オンラインもしくはお電話面談を実施中/登録情報の詳細をオンライン・電話面談にてお伺いする場合がございます。ご経歴や希望条件、今後のキャリアプランなどをお聞かせいただき、最適なお仕事をご提案させていただきます。
登録について
所要時間
約60分
登録資格
≪20代・30代活躍中!≫◆ブランクがある方やこれまでのご経験に自信がない方も、まずはお気軽にご応募ください!◆ご経歴をなるべく詳細に記載いただけると、面談までがスムーズです!
登録場所
赤坂オフィス 〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル・各線赤坂見附駅より徒歩1分・各線永田町駅より徒歩5分TEL:0120-952-995Email:eh-entry@type.jp 担当:登録者サポートセンター受付可能日時:11:00~/13:00~/15:00~/17:00~/19:00~ 全1ヶ所の登録場所があります。
社内制度について
待遇・福利厚生
◆交通費全額支給、在宅手当◆各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)◆慶弔金制度(結婚、配偶者の出産時に支給)◆慶弔休暇(結婚、配偶者の出産、弔事の際に付与)◆定期健康診断◆有給休暇制度◆産休・育休制度(適用基準あり)※多数実績有!◆スキルアップ研修(Officeソフト、英会話、Webデザイン、プログラミングなど)ポイント<うれしい制度をご用意☆>◆各種社会保険完備◆定期健康診断◆交通費全額支給、在宅手当
フォローについて
フォロー担当当社では、営業とは別に、皆さまのご就業をマンツーマンでサポートさせていただく「フォロー担当」制度を設けております。就業前から就業中まで、密にコミュニケーションを取りながら、しっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。また、ご就業開始時の雇用手続きや福利厚生など、各種手続きに関するご相談も承ります。安心してご就業いただけるよう、全力でサポートさせていただきます。 キャリアコーディネーターIT・Web業界へのご紹介を強みとする専任のコーディネーターです。あなたの「理想の仕事」や「現在の得意分野」をじっくりお伺いし、就業決定までのサポートをいたします。お仕事のご紹介はもちろん、キャリアプランのご相談やご提案もお任せください。
明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。
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