食品仕分けスタッフ(福岡県糟屋郡粕屋町)(派)
事業所名
カブシキガイシャ アスカ・コーポレーション トスシテン株式会社アスカ・コーポレーション 鳥栖支店
所在地
〒841-0203佐賀県三養基郡基山町大字園部2517-2
職種
食品仕分けスタッフ(福岡県糟屋郡粕屋町)(派)
仕事内容
冷蔵倉庫内で食品の仕分け作業をお願いします。 ◎未経験の方の応募も歓迎します。 [業務の変更範囲:変更なし]
雇用形態
有期雇用派遣労働者正社員登用の有無なし
派遣・請負等
就業形態派遣労働者派遣事業の許可番号派14-300669
雇用期間
雇用期間の定めあり3ヶ月契約更新の可能性契約更新の可能性 あり(原則更新)
就業場所
〒811-2312福岡県糟屋郡粕屋町大字戸原 最寄り駅伊賀駅最寄り駅から就業場所までの交通手段車所要時間6分就業場所に関する特記事項*就業場所の詳細は、ハローワーク紹介窓口へお尋ね下さい。受動喫煙対策あり(屋内禁煙)受動喫煙対策に関する特記事項屋外に喫煙スペース有り
マイカー通勤
マイカー通勤可駐車場の有無駐車場 あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無なし
年齢
年齢制限不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等不問
必要な免許・資格
不問
試用期間
試用期間なし
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
202,500円 〜 202,500円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額202,500円~202,500円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*月額換算=時給×7.5h×21.6日 *賃金は勤務日数・時間帯により変動します
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等
時給1,250円 〜 1,250円
通勤手当
なし
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外) 翌月 20 日
昇給
昇給制度なし
賞与
賞与制度の有無なし
就業時間
就業時間1(1)9時30分~18時00分
時間外労働時間
あり月平均時間外労働時間月平均10時間36協定における特別条項なし
休憩時間
60分
年間休日数
105日
休日等
休日土曜日,その他週休二日制毎 週その他シフト制による(休日は相談に応じます) *年間休日日数は、年間換算6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
利用可能託児施設
なし
従業員数
企業全体200人就業場所1人うち女性0人うちパート0人
設立年
平成10年
資本金
1,500万円
労働組合
なし
事業内容
一般労働者派遣事業 派14-300669
会社の特長
ロジスティクス、医薬品専用物流、人材派遣、不動産などの分野でお客様に満足いただけるよう高品質、スピーディ、安心・安全なサービスをご提供いたします。
役職/代表者名
役職代表取締役代表者名平本 正
法人番号
4021001022036
就業規則
フルタイムに適用される就業規則ありパートタイムに適用される就業規則あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
採用人数
2人募集理由増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング面接選考後面接選考結果通知面接後 7日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
選考場所
〒812-0014福岡県福岡市博多区比恵町11-7最寄り駅博多駅最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間5分
応募書類等
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時持参
応募書類の返戻
選考後は返却
担当者
課係名、役職名採用担当者電話番号0942-85-9065FAX0942-85-9031
求人に関する特記事項
*事前連絡をお願いします。面接日時をお伝えしますので 面接当日、応募書類(紹介状・履歴書/写真貼付)を持参 ください。 *紹介担当の方へ 事業所への連絡は、事業所管理画面を参照ください。
職務給制度
あり
復職制度
あり
明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。
「派遣検索GAYA」は、Man to Man株式会社が運営する日本最大級の派遣専門求人情報サイトです。主要求人サイトから「派遣の仕事」だけをまとめて掲載していますので、複数 の求人媒体を見て回る必要がなく、 仕事・転職・採用情報を簡単に探せます。
東京・大阪・兵庫をはじめ、47都道府県の各地域からお近くの求人情報をチェック可能。日雇いや短期雇用で働きたい方、長期雇用で働きたい方など、自分に合った仕事をぜひ「派遣検索GAYA」で見つけてください。
Copyright © y-gaya.jp. All rights reserved.