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精密コネクタ製造の軽作業スタッフ/

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  • 勤務地島根県松江市
  • 給与時給 1,600円
  • 派遣形態有期

株式会社ウイルテック

未経験OK
学歴不問
40代活躍中
募集について

職種

機械オペレーター(機械オペレーション)

仕事内容

製造未経験から月収例35.6万円!/空調完備で快適環境/土日祝休み/20代30代40代・男性活躍中

ウイルテックでは、随時200件以上の求人情報を展開していますが、ご紹介できるお仕事のなんと9割以上が未経験OK・学歴不問です。
「製造にチャレンジしたことがない」「派遣や請負の業界で仕事すること自体初めて」なんて方にもおすすめです。
未経験でも安心して働き始めていただけるように、研修制度やフォロー体制もバッチリ整えてお待ちしております。
ウイルテックでは、ものづくりのスキルを身に付けて、これからの世の中を生き抜くための武器を身に付けることが可能です。

【仕事内容】
年々右肩上がりで成長を続けている当社ウイルテック。
そんな当社だからこそお仕事をお任せいただける事になりました。
業績順調のため、一緒に働いていてくださる方を募集します。

<パソコンやスマートフォンなどに使用される精密コネクタの製造・検査>
開発・設計から量産までの一貫生産体制を行っている工場でのお仕事です。
その中でお任せしたいお仕事は機械オペレーター。
製品の組立や細かな作業は装置が行うので装置が効率よく生産できるように対応していただきます。

▼部品供給/回収
 製造装置に部品を投入し出来上がった製品を回収

▼機械操作
 機械に部品や部材をセットしてマニュアル通りにボタン操作

▼検査
 製品にキズや汚れが付着していないか抜き取りで検査を行います

▼運搬・搬送
 部材や製品を決められた場所に移動

作業の工程が多く感じるかもしれませんが作業ひとつひとつは簡単ですし
適度に歩いて身体も動かすので立ち仕事ではありますが働きやすい職場です。
工場未経験の方も、しっかりとしたサポートがあるので安心して始められます。

【雇用形態】
派遣社員

【アピールポイント】
\ライフワークバランス抜群の職場/
勤務形態は土日祝休みの2交代勤務。
年間休日は125日多いのでプライベートも充実
週毎の交代勤務だから週末はしっかり休めて生活リズムも整えやすい!

残業は月平均30時間、1日大体1.5時間程度。
稼ぎたいけどお休みも大事!って思う方にぴったりの職場です!
※時間外及び休出は生産状況により発生します

\20代30代40代・男性活躍中/
こちらの工場では精密コネクタを製造しています。
様々な工程に関わりながら高品質な製品作りをサポートしていただきます。
お仕事内容は機械オペレーターや検査業務など。
どれもカンタン単純作業だから工場未経験の方も活躍中!
少しずつ業務に慣れていただければOKです。

食事は弁当注文(400~500円)もしくは持込となります。
フリードリンクや格安の自動販売機もあって工場で働く従業員からも好評です。

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\今だけの入社限定キャンペーン/
 ★10万円をプレゼント★
※2026年2月末までの入社の方限定です。
規定など詳細は面接時にお伝えします。

応募条件

未経験活躍中
学歴不問
※22時以降の勤務は18歳以上

勤務地

島根県松江市北陵町

給与

時給1,600円~
※賞与(業績による)

月収例:時給1、600円×月160h+残業手当2、000円×30h+深夜手当400円×60h+休出手当2、000円×8h(※交通費は別途支給)
【交通費】上限150、000円/月 (規定支給)

勤務時間

【交替制】
[1]8:30~17:30 (実働8時間/休憩1時間)
[2]20:30~5:30 (実働8時間/休憩1時間)


福利厚生

■有給休暇(2024年度 有給休暇取得率77.5%)
■昇給制度
■表彰制度(感謝賞・永年勤続賞)
■残業・深夜・休日出勤手当
■出張手当
■各種社会保険完備(雇用保険・健康保険・厚生年金・介護保険・労災保険)
 ※2ヶ月未満の就労希望の場合は除く
■健康診断や人間ドックの受診費用補助
■オンライン健康診断
■資格取得支援
■産前産後休業・育児休業・介護休業制度
■慶弔金(結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、傷病見舞金 ※勤続年数による)
■慶弔休暇(結婚、出産、弔慰休暇)
■従業員持株会
■選択制確定拠出年金制度
■映画・フィットネス・ショッピングなど140万件以上の会員割引サービス
■制服貸与(一部職場除く)
※退職金制度はありません

喫煙スペースあり

【職業安定法施行規則に基づく明示事項】
●各種変更が発生する場合の範囲
・就業場所の変更の範囲:すべての拠点又は会社が指定する場所
・業務内容の変更の範囲:会社内のすべての業務
●有期労働契約に関わる明示事項
・更新の上限:通算契約期間の上限は5年とする
・有期労働契約を更新する場合の基準:勤務成績、勤務態度、契約満了時の業務量によ

休日・休暇


土日祝(会社カレンダー)
年間休日125日/GW、お盆、年末年始に長期連休あり

企業情報

企業名

株式会社ウイルテック

所在地

明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。