職種

設備運転、設備管理者

仕事内容

【第2種電気工事士必見！】イオングループで雇用も安心！海が一望できる綺麗なホテルで、経験や資格を活かして働けます◎■時給1300円以上／宿直勤務手当あり／経験者優遇／資格取得奨励金■

【仕事内容】
【仕事内容】
リゾートホテルにお越しになるお客さまが安全・快適に過ごしていただけるように電気・空調・給排水などの設備管理業務をお任せいたします！
＜具体的には＞
・ホテルの客室・厨房器機・レストラン・共用部の設備の点検・メンテナンス
・故障時の修理対応、業者手配、作業立会
・屋外の設備のメンテナンス　
・お客様の要望対応（部屋の電気が切れた、テレビがつかない→一次対応）など

【おすすめポイント◎】
◎リゾート空間のゆったりとした環境で勤務出来ます。
◎派遣元はイオングループ企業。福利厚生も充実★
◎派遣先は大手不動産グループで安定就業♪
◎ゆくゆくは正社員への直接雇用切り替えも可能です！

＜福利厚生充実＞
イオングループ企業の一員である当社は、福利厚生が充実しております。
（イオングループ共済への加入や従業員買物割引制度など）
36協定等のコンプライアンス管理にも力を入れ、
体に負担なく働けるよう就業環境のフォロー体制にも力を入れています！
あなたも、安定的に働ける環境でお仕事始めませんか。

＜資格取得奨励金制度有＞
対象の資格を取得された方には最大10万円の報奨金あり！
合格されれば受験料等も会社で負担いたします。
ご自身のスキルアップを会社がサポートいたします。
ご自宅でインターネットで学べる学習システムや
教材の購入費の一部補助制度もございます。

【雇用形態】
派遣社員

【活躍】
・ブランクがある方も安心してスタート可能。経験者活躍中でキャリアアップを目指す方にもぴったりです。
・20代～30代の若手から、40代・50代まで幅広い年代が活躍中！
・シフト調整可・年間休日充実などワークライフバランスを大切にできる環境です。
・昇給・賞与あり。
・交通費支給・残業代全額支給で安定収入が可能です。
・資格手当・職務手当・家族手当・住宅手当あり。
・社会保険完備・健康診断ありで安心。
・有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇などライフステージに合わせた制度も充実。
・資格取得支援あり！キャリアアップを目指せます。
・中途社員比率高めで、離職率も低く定着率の良い職場です。

【アピールポイント】
イオンディライトアカデミー株式会社の
求人情報をご覧いただき
ありがとうございます！

私たちはビルメンテナンスや施工管理、
各所の清掃スタッフとしてのお仕事の他にも
受付、事務やデータ入力、
接客や販売など、イオングループでの
お仕事を中心に様々な職種、
エリアにおいて紹介させて頂いております。
みなさまにご案内する雇用形態は正社員、
派遣社員はもとより定年制のない
エキスパート社員など様々な形で
働き方を提案させていただきます。

また、社名（アカデミー＝学校）の通り、
就業前・就業後の教育やスキルアップ、
資格取得サポートにも力を入れております。

ビルメンテナンス業務で活きる
各種資格を活かしたい方
・第二種電気工事士
　第三種電気主任技術者
・第三種冷凍機械責任者
・危険物取扱者乙種4類
・二級ボイラー技士
・建築物環境衛生管理技術者

などはもちろん、
第二新卒の方や、ハローワークで
お仕事お探しの方、アルバイトやパート
での就業経験しかなくて不安という方も
気になるお仕事へのご応募は大歓迎ですし
御相談いただくだけでもピッタリの
お仕事をご紹介いたします！

まずはお気軽にお問い合わせください♪

【面接場所】
【名古屋事務所の面談につきまして】
WEB面談になります。（来社不要／アプリ取得不要）
カメラ付きのPCや携帯をお持ちであれば面談にご参加頂けます。

応募条件

【必須】
・第2種電気工事士
・何らかの設備管理や機械のメンテナンス経験のある方

【活かせる経験】
・ホテルでの就業経験
・電気主任技術者等、設備管理関連資格をお持ちの方

勤務地

三重県鳥羽市鳥羽１丁目

給与

時給1,300円～
・資格、経験、能力などを考慮し決定いたします。
■宿直勤務1回につき1、000円支給いたします。

勤務時間

【シフト制】※1カ月単位の変形労働時間制
シフト例）
8:30～17:30
（実働8時間　休憩1時間）
13:00～22:00
（実働8時間　休憩1時間）
8:00～翌8:00
（実働16時間　休憩・仮眠8時間）
※夜間勤務有り

福利厚生

◆制服貸与
◆資格取得支援制度
◆従業員買物割引制度
◆イオングループ共済制度
◆育児・介護支援制度
◆スタディサポート
◆社会保険完備
（健康保険、介護保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
◆交通費全額支給（車通勤は規定に基づきガソリン代補助有)
◆残業手当
◆宿直勤務手当
◆深夜勤務手当
◆選任手当
【受動喫煙防止措置】
原則禁煙

休日・休暇

▼交代（シフト）制▼
月8日～9日休み（フルタイム希望の方）
※短時間をご希望の方は「月10日休」「月18日勤務」等もお選びいただけます。
■有給休暇(半日単位取得可能)
■記念日休暇
■育児・介護休職制度
■産前産後休暇
■看護・介護休暇

企業情報