職種

組立・加工

仕事内容

《玉掛け・床上クレーン有資格者急募》☆持ってない方は会社負担で取得可能☆クレーン会社での組立業務！

【仕事内容】
香西地区の奇麗な工場で、
製造のお仕事が登場しました！
各工程に分かれて、
大きなクレーンを製造します！

玉掛け・床上クレーンの資格が必要です！
この機会に会社負担で取得しませんか？

（雇入れ直後）
＜具体的なお仕事内容＞
香西北町にある新工場内で、
■組立用部品の仕分け、ピッキング
■ドライバーやトルクレンチなどを
使用してのボルト締め
■作業後の目視確認作業等
を行います。

（変更の範囲）会社の定める業務

＜おすすめポイント＞
★制服2着・安全靴の支給もあり
⇒破れたりしたら交換もできます！
★「玉掛け」「床上操作式クレーン」の資格を
お持ちであれば、なんと時給1、300円！？
しかも！お持ちでない方は会社負担で取得可能！
これから生かせる資格を《自己負担なし》で
取れるのも魅力的ですね！
資格と経験で、正社員や他のお仕事への
キャリアアップにも繋がりますよ♪
★工具の名前や使い方が
分からなくても大丈夫◎
ゼロからの教育があるので
名前すら知らなくても問題ありません♪

＜職場環境＞
職場環境も良く、研修も
充実している職場です！
覚えることは確かに多いですが、
その分じっくりと教えてもらい、
慣れることができます。


ミドル世代の方々も多く就業されています！
気になる方は一度一緒に職場見学に
行ってみましょう♪

＼あなたにピッタリなお仕事をご案内いたします！／

■未経験でも安心スタート
　研修制度充実＆資格取得支援ありで、
　未経験・無資格・ブランクOK！
学歴不問・第二新卒・Uターン・Iターンの方も大歓迎。
　20代・30代・40代・50代と幅広い世代が活躍中です。

■自分に合った働き方が選べる
　土日祝休み・土日休み・年間休日充実
　平日のみ・副業OK・WワークOKなど
　働き方が選べます。
　夜間・深夜勤務で高時給・高収入も可能。
　残業なし・少なめでも安心の残業代全額支給◎

■待遇充実！安心のサポート
　社会保険・有給休暇・健康診断など福利厚生も万全。
　交通費支給・週払いOKで、働く方をしっかりサポートします。
　昇給・賞与・手当・寮完備などの案件も！
　産前産後休暇・育児休暇・介護休業など、
　ライフステージに合わせた制度も充実。
　資格取得支援や正社員登用制度で、
　将来のキャリア形成も後押しします。

【雇用形態】
派遣社員

【募集背景】
168774

【活躍】
これまで培ってきたスキルや対応力を、
そのまま活かしてご活躍いただけます。
新しい職場でも、即戦力として
スタートできます。

【アピールポイント】
これまでの経験をそのまま活かせるので、
スムーズに業務をスタートできます。
新しい職場でもすぐに活躍できる環境です。

最初は分からないことも多いかもしれませんが、
スタッフがしっかりサポートします。
困った時に相談できる環境が整っています。

【面接場所】
オンライン面接または対面登録の
どちらか選べます☆

【WEB面接の場合】
アプリ不要☆
スマホからワンクリックで簡単！
ご応募後、メールでWEB面談URLを
送信します★

【対面面接の場合】
高松オフィスにて【毎日（土日祝を除く）】
登録面接会実施中！
就業中でなかなか時間が取れない
という方もご安心ください。
18：00～、19：00～も受付OK！

住所：香川県高松市松縄町1117-7
（無料駐車場完備）

☆☆出張お仕事相談会も開催中☆☆

日程1◆2026年2月7日（土）9：30～16：30
場所：ふらっと仏生山 高松市仏生山交流センター（会議室22）
住所：香川県高松市仏生山町甲218番地1

日程2◆2026年2月11日（水・祝）9：30～16：30
場所◆サンメッセ香川 （小会議室2）
住所：香川県高松市林町2217－1

【お問い合わせ先】
株式会社グロップ 高松オフィス
TEL：087-864-5312

応募条件

床上式クレーン・玉掛け資格所有者募集！
お持ちでない方は会社負担で取得可能！

勤務地

香川県高松市香西北町

給与

時給1,300円～
【時給】1、300円

＜月収例＞
月額基本　1、300円×7.83時間×21日＝213、759円+交通費

勤務時間

8：25～17：10(実働7時間50分)

【休憩時間】
12：00～12：45、15：00～15：10（計55分）

【所定時間外】
月10時間程度

福利厚生

充実した福利厚生あり


▼急な出費でも安心な希望日払い対応（規定あり）
▼社会保険完備（法定基準による）
▼交通費全額支給（規定あり）
▼無期雇用制度
▼キャリアアップ支援制度
▼昇給あり（就業先による）
▼退職金制度（規定あり）
▼定期健康診断
▼各種通勤手段あり（就業先による）
▼制服貸与（就業先による）
▼有給休暇制度
▼屋内原則禁煙（喫煙室あり）※就業先により異なる
▼提携保育園あり

休日・休暇

土日祝(企業カレンダーによる)

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