logo

土日祝休み×6h~\経理*経験者の募集/家庭との両立に理解大!社員登用チャンスも

応募先に進む
  • 勤務地京都府木津川市
  • 給与時給 1,550円
  • 派遣形態有期


履歴書不要
リモート面接OK
週4・5日からOK
完全週休2日制
(土日祝休み)
残業20時間未満
交通費支給
車通勤可
制服あり
スキルを活かせる
資格を活かせる
募集について

ここがポイント!

経理メインの事務!分からないことは丁寧に教えてもらえるので安心!
▼プラスチック製品のメーカーでの経理メインの事務のお仕事です。▼経理経験のある方、お待ちしています!▼経理+勤怠管理、社保手続き、備品管理など社内の事務を幅広くお願いします。▼分からないことは、丁寧に教えてもらえる環境なので安心!▼土日祝休みの週5日!▼1日6h以上で選択可能!▼ご家庭やプライベートとの両立にも理解があるので、お子さんの行事や急な体調不良にも対応しやすく、パパママ世代はもちろん、あらゆるライフステージの方も安心!▼将来的に社員登用のチャンスもあり!▼長く安定して働ける環境です!
▼\職歴記載&気になる!でマッチング率2倍!/プロフィールから職務経歴とスキル入力してこれまでの経験を教えてください。こちらからも積極的に「応募歓迎」アプローチをさせていただきます。▼パート型派遣ならエンプロ▼「週2~3日」「16時まで」「扶養内」など短時間・短日数のお仕事を多数取り揃えています!

お仕事の概要

経理・財務・会計・英文経理
プラスチック製品のメーカーでの経理メインの事務のお仕事です。
・仕訳入力
・伝票処理
・請求書管理
・決算補助
・勤怠・給与管理
・社会保険・雇用保険の手続き
・入退社対応
その他、付随業務として
・備品・設備管理
・文書作成
・社内行事の企画運営
・電話対応(取次程度)など
応募資格
英語力不要
■経理事務経験(1年以上)
■Excel(初級 セル書式設定など)
■Word(初級 書式設定など)
<以下の経験を活かせます!?
・一般事務の経験
・日商簿記3級

募集情報

時給

時給 1,550円 + 交通費  <月収例>※月20日勤務した場合 ・186,000円=週5日×6h ・248,000円=週5日×8h
交通費
実費支給(規定あり)

勤務地

京都府木津川市
JR関西本線「加茂駅・徒歩9分」 JR大和路線・奈良線「木津駅・車で10分」  京都府木津川市加茂町大野 ※車通勤OK(P無料)
※車通勤可

勤務曜日・頻度

月~金の週5日(土日祝休み)
※年に数回の土曜出勤日があります。

勤務時間

8:45~17:45のうち実働6h以上(休憩1h)
<勤務例>
9時~16時、10時~17時、9時~17時、8時45分~17時45分 など
残業時間
基本的になし

期間

長期(3ヶ月以上)
即日~長期予定(2ヶ月更新) ※開始日相談可  \将来的に社員登用のチャンスもあります。/

派遣先の情報

配属先について

・制服貸与
・オフィス禁煙
・ランチ持込、外出OK
・全体39名
・担当部署3名(女性3名)
・平均年齢40歳
\家庭や私生活と両立しやすい!/
お子様の行事や急な体調不良などでのお休みにも理解大!
パパ・ママ世代を始め、あらゆるライフステージの方も安心!
ご家族やご自身の時間も大切にしながら働けます。

その他の特徴

制服あり / 職場が禁煙

応募後の流れ

1)まずは「応募する」ボタンを押してください♪
2)弊社からお電話またはメールにてご連絡いたします。
3)WEB仮登録手続きをお願いします!
4)来社またはオンラインにて登録
 ※あなたにマッチしたお仕事を紹介するために、お仕事のご経験やご希望をお聞かせください♪
5)ご希望条件がマッチすれば、職場見学へご案内します。
6)お仕事スタート!
 ※営業担当とコーディネーターがあなたをしっかりサポートしていきます。

登録について

持ち物

職務経歴書、身分証明書
※登録会にご予約いただいた方は、事前にWeb仮登録が必要です。

所要時間

1時間程度(ご説明→スキルチェック→カウンセリング)

登録資格

高校卒以上かつ就業経験2年以上

登録場所

エンプロ株式会社<オンライン登録>
来社不要!PC・スマホでのオンライン登録受付中です!
*本社/愛知県名古屋市中区丸の内2-19-25 MS桜通6F
*大阪オフィス/大阪府大阪市西区新町1丁目3番12号 四ツ橋セントラルビル4F
TEL:052-203-4510
担当:コーディネーター

1
ヶ所の登録場所があります。

社内制度について

待遇・福利厚生

社会保険完備、無料定期健診、有給休暇、年末調整、バースデープレゼント
ポイント
お友達紹介キャンペーン実施中!詳しくはお問い合わせください♪

明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。