【複数名募集】未経験でも時給1600円!医師の事務サポート@練馬 派遣
ここがポイント!
\派遣デビュー歓迎/≪働きながら手に職をつけよう*医師事務作業補助者≫【未経験OK、医療事務のお仕事】安定した仕事を希望の方必見!これからの時代将来性のあるお仕事です!PCのスキルアップも狙えます!まずはご応募ください。*嬉しい交通費全額支給!通勤費の心配はありません。*働きながら資格取得可能!サポート制度あり*入職後半年で資格取得可能!(費用は弊社で負担します)
お仕事の概要
医療事務・病院受付大学病院で医師事務のお仕事です。【具体的には…】・電子カルテ(HOPE)への診療記録の代行入力・書類代行作成・病名代行入力・NCDの登録・その他不随する業務など※32時間研修未受講者は就業後半年以内に医師事務作業補助者研修を受講していただきます。(費用は弊社負担)応募資格職種未経験OK / ブランクOK / 英語力不要経験、資格不問です≪必須≫■基本的なWord、Excelの操作ができる方≪歓迎≫■医師事務関連資格をお持ちの方■経験のある方■ブランクある方
募集情報
時給
時給1600円交通費全額支給
勤務地
東京都練馬区練馬高野台駅から徒歩3分
勤務曜日・頻度
平日が休み*4週6休シフト制勤務(月曜~土曜)※第2土曜は必ずお休みです休日休暇週休2日制(日、その他)、祝日、第2土曜日、年末年始、有給休暇あり
勤務時間
【平日】9:00~17:10(休憩60分)【土曜】9:00~13:00(休憩なし)*配属先の診療科により8:30出勤あり残業時間5時間~10時間/月
期間
長期(3ヶ月以上)即日~長期 *勤務時期のご相談可能です!
派遣先の情報
配属先について
■有給休暇あり(長期就業者対象)■年末年始休暇あり■社会保険完備■定期健康診断■スニーカーOK■制服あり■社員食堂あり■禁煙『就業場所における受動喫煙防止のための取組』屋内禁煙
その他の特徴
制服あり / 職場が禁煙 / 派遣社員が多数就業
応募後の流れ
【✨カンタン登録ステップ!✨】(1)まずは弊社の求人にご応募ください。弊社からメール・SMS、お電話にてご連絡!(2)事前WEB登録!メール・SMSより、ご面談の日程調整をいただくご案内をお送りしておりますのでご確認ください。(3)お電話でのご面談を実施! お電話面談にて詳しい求人のご案内をいたします。(来社希望の場合は、その旨お伝えください)(4)お仕事開始!就業後もフォローいたします!
登録について
持ち物
■ご準備物:職務経歴書、身分証明書(有効期限内のもの) ※職種によっては資格証をご用意下さい。
所要時間
15~30分程度
登録場所
目黒本社(メディカル事業部) 〒141-0021東京都品川区上大崎2-25-2新目黒東急ビル6階※現在、WEB登録対応となっておりますTEL:0120-921-123Email:comedical@sigma-staff.co.jp 担当:スタッフ採用担当者ビジネス事業部 〒141-0021東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル6階TEL:0120-436-207Email:meguro@sigma-staff.co.jp 担当:スタッフ採用担当大宮支店 〒330-0854埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-1 三谷ビル7階TEL:0120-206-851FAX:048-647-9081 Email:oomiya@sigma-staff.co.jp 担当:スタッフ採用担当横浜支店 〒220-0004 横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル10階TEL:0800-3000-444FAX:045-534-6490 Email:yokohama@sigma-staff.co.jp 担当:スタッフ採用担当町田支店 〒194-0022東京都町田市森野1丁目11番16号 渋谷第一ビル5階TEL:042-851-8601FAX:042-851-8602 Email:machida@sigma-staff.co.jp 担当:スタッフ採用担当者全5ヶ所の登録場所があります。
社内制度について
待遇・福利厚生
・各種社会保険・労働保険適用・定期健康診断・有給休暇制度・年末調整・産前産後休暇・育児・介護休業ポイントポイント各種提携スクールでの入学金免除や授業料割引を活用してスキルアップが可能!医療事務、介護職に興味のある方には、資格取得後シグマスタッフでご就業であれば、取得費用を一部負担させていただいております。
研修・キャリア支援
派遣スタッフとして従事する皆様のスキル向上とキャリアアップを目的に体系的な教育訓練プランを組んでいます。訓練は有給・無償で、対象者は1年以上の長期就業見込の方となります。1年目 基本的なビジネススキルを主とします。2年目 就業先指示の下、自身で業務を判断できるようリーダーシップ研修を取り入れます。3年目 業務の改善点なども見いだせるよう課題発見研修・リーダーシップ研修に厚みをもたせます。
明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。
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