職種

清掃

仕事内容

宿泊施設での清掃作業／扶養内可／週3日～勤務OK／主婦・主夫歓迎／週払い制度あり

【仕事内容】
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1日5時間だけの時短勤務！
週3日勤務OK！
プライベートの時間を重視できます♪
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【宿泊施設での清掃作業】

◆仕事内容
（雇入れ直後）
チェックアウト後の客室清掃を
お願いします。

お部屋内に掃除機をかけていただいたり、
ベットメイクや整頓などを
していただきます。
リネン類の仕分けやアメニティの
補充なども行っていただきます。

シフト制のため、自分の
ライフスタイルに合わせて働けます◎

（変更の範囲）
会社の定める業務

◆オススメポイント
・20代～50代と幅広い方が活躍中☆
・勤務時間は「9:30～14:30」の5時間だけ♪
・扶養内勤務、ダブルワークも可能◎

派遣が初めての方も、
弊社がしっかりフォローしますので、
ご安心ください！

＼履歴書不要／
お手持ちのスマホでできる来社不要の
WEB面接も実施中☆

★グロップ滋賀オフィス★
大津市・草津市・栗東市・
守山市・東近江市・竜王町
米原市・長浜市・湖西方面・福井県で
お仕事をお探しの方☆

あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！

◎グロップ関西・中部拠点◎
梅田・神戸・姫路・京都・滋賀・名古屋・三重・岐阜
製造工場を中心に人材派遣・人材紹介を行う会社です。

【雇用形態】
派遣社員

【募集背景】
166675

【活躍】
グロップは製造・倉庫内作業、梱包、検査、
検品、ピッキングなどの軽作業はもちろん、
フォークリフトや機械オペレーター、
オフィスワーク(受付、事務)など
幅広く求職者のニーズに合わせた
人材サポートをしています！

アルバイト・パート経験のみでもOKな
未経験でも始めやすいお仕事、
中高年の方も働きやすいお仕事、ゆくゆくは
正社員として働ける求人もあります。

高時給・高収入の職場で
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お探し中の方も是非！
まずは、皆様のご希望をまずは
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【アピールポイント】
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□お仕事の種類が豊富♪
皆さんの生活に身近なアパレルや食品関連の軽作業スタッフ、
倉庫内作業、検査・検品、仕分けや梱包作業といったお仕事がたくさんあります◎
アルバイト・パート経験のみで初めて派遣で働く方、
業界未経験の方、女性や主婦の方でも働きやすい、身体の負担が少ないお仕事もあります。

□あなたにあった働き方が選べる♪
ブランク明けOK、生活リズムにあった日勤専属や土日祝休み、
週3日以内の勤務や1日6時間以下など短時間の勤務で時間が調整できるお仕事も多数あり！
あらかじめ期間を決めて働ける短期のお仕事もあります。
学歴不問で高時給・高収入も可能◎
寮完備（手続不要、寮費無料や敷金礼金不要、家具・家電付きの1Rですぐ住める）求人や
住み込みOKの求人もあります。
まずは、皆さんのご要望を気軽にご相談ください。

□即日・即決採用！応募から最短1日で結果をご連絡♪
ご応募後、当社スタッフがお電話にてヒアリングし、カンタンWeb面談でお仕事をご案内！
お仕事によってはその場で即決採用も！それ以外でも2営業日中に結果をお知らせします。

□充実の資格取得支援制度あり♪
資格取得費用は当社がサポート！
フォークリフト運転技能講習修了証、クレーン・デリック運転士、玉掛け技能講習、
機械保全技能士、危険物取扱者、有機溶剤作業主任者、衛生管理者、
介護福祉士、介護職員初任者研修、認知症介護基礎研修などの資格の取得実績があります。

□キャリアアップもサポート♪
当社では正社員登用制度も推進しており、試験を受けて晴れて正社員デビューした社員や
期間工から正社員へステップアップした事例も年々増えています◎
ゆくゆくは新人のマネジメントをすることも可能です。
5年目でリーダーを任されているスタッフも在籍しています。

ハローワークにも掲載していない注目の求人！
履歴書不要◎まずはお電話orウェブからご応募ください。

【面接場所】
滋賀オフィス

応募条件

経験・資格不問
業界や職種の経験がない方も大歓迎！

勤務地

変更の範囲：会社の定める就業場所
滋賀県湖南市夏見

給与

時給1,200円～
時給1、200円

・交通費全額支給（規定あり）
・給与の希望日払い制度あり
・週払い制度あり（規定あり）
・残業代は法定基準通り全額支給

勤務時間

9:30～14:30（実働5時間）
※開始時間や終了時間は相談可能です。
休憩時間なし
所定時間外の有無：有
所定時間外備考：0

福利厚生

充実した福利厚生あり♪

▼急な出費でも安心な希望日払い対応（規定あり）
▼社会保険完備（法定基準による）
▼交通費全額支給（規定あり）
▼無期雇用制度
▼キャリアアップ支援制度
▼昇給あり（就業先による）
▼退職金制度（規定あり）
▼定期健康診断
▼各種通勤手段あり（就業先による）
▼制服貸与
▼有給休暇制度
▼屋内原則禁煙（喫煙室あり）※就業先により異なる

休日・休暇

週休2日制（シフト制による）

・週3日から勤務可能
・扶養内勤務可能

企業情報