製薬会社での事務作業
事業所名
カブシキガイシャ ジョブフィール株式会社 ジョブフィール
所在地
〒520-3221滋賀県湖南市三雲143-1
ホームページ
http://jobfeel.jp/
職種
製薬会社での事務作業
仕事内容
お仕事内容はとっても簡単です! 特別なスキルはいりません! ・医薬品製造に係る原料や資材の確認や発注 ・消耗品の在庫管理及び発注 ・一般事務対応 ◎原料や資材など誰でも初めのうちは 分からないのが普通です。 研修制度もしっかりあります♪ 【変更範囲】会社の定める業務
雇用形態
無期雇用派遣労働者正社員登用の有無なし
派遣・請負等
就業形態派遣労働者派遣事業の許可番号派25-300249
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒520-3433滋賀県甲賀市甲賀町大原市場 *詳しい就業場所はハローワークでお尋ね下さい。最寄り駅甲賀駅最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩所要時間3分受動喫煙対策あり(屋内禁煙)受動喫煙対策に関する特記事項屋外喫煙場所あり
マイカー通勤
マイカー通勤可駐車場の有無駐車場 あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無あり 転勤範囲転勤範囲派遣先との派遣契約終了後、他事業所での勤務となる場合あり
年齢
年齢制限年齢制限 あり年齢制限範囲(59歳以下)年齢制限該当事由定年を上限年齢制限の理由定年年齢を上限として当該上限年齢未満の労働者を対象として募集
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等不問
必要な免許・資格
不問
試用期間
試用期間なし
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
213,200円 〜 213,200円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額213,200円~213,200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
月額=時給×8h×20.5日で算出
月平均労働日数
20.5日
賃金形態等
時給1,300円 〜 1,300円
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日
固定(月末以外) 翌月 15 日
昇給
昇給制度なし
賞与
賞与制度の有無なし
就業時間
就業時間1(1)8時30分~17時30分
時間外労働時間
あり月平均時間外労働時間月平均20時間36協定における特別条項なし
休憩時間
60分
年間休日数
119日
休日等
休日土曜日,日曜日,その他週休二日制毎 週6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
定年制
あり (一律 60歳)
再雇用制度
あり (上限 65歳まで)
勤務延長
なし
利用可能託児施設
なし
従業員数
企業全体283人就業場所0人うち女性0人
設立年
平成25年
資本金
1,000万円
労働組合
なし
事業内容
総合人材サービスを営んでおり、業務請負、製造業、物流業接客、販売、事務系業務など、企業と地域の雇用促進に努める創立以来拡大と急成長を続ける、人と企業の地域密着型の感動企業です。
会社の特長
三方よしを経営理念とし地域の発展や人材育成、社会貢献を目指す総合人材サービス会社です。その他福利厚生の充実など企業が実現すべき働きやすい環境を整える挑戦企業です。
役職/代表者名
役職代表取締役代表者名宮谷 一
法人番号
8160001017573
就業規則
フルタイムに適用される就業規則ありパートタイムに適用される就業規則あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
採用人数
2人募集理由欠員補充
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング面接選考後面接選考結果通知面接後 7日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒520-3221滋賀県湖南市三雲143-1最寄り駅JR草津線三雲駅最寄り駅から選考場所までの交通手段徒歩所要時間10分
応募書類等
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)応募書類の送付方法その他その他の送付方法面接時に持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名営業課担当者(カタカナ)ナカノ担当者中野電話番号0748-69-7311FAX0748-69-7312
求人に関する特記事項
※派遣先との契約は、2025年3月31日までです。 (以降3ヶ月毎の契約更新の可能性あり) 無期雇用派遣:派遣先との派遣契約終了後、他事業所での勤務となる場合があります。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 無 *応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下 さい。 *自宅でできるWEB面接実施中 スマホなどあればカンタンにできます。
職務給制度
なし
復職制度
なし
明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。
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