【正社員登用前提での募集!】資格取得支援あり/20代30代男性活躍中/34h427501-saiyod1210*

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  • 勤務地愛知県豊橋市明海町
  • 給与
  • 派遣形態有期

Man to Man 株式会社新着

残業なし
研修制度あり
20代活躍中
交通費支給
急募
学歴不問
社会保険完備
長期休暇あり
社員登用あり
勤務開始時期調整
リモート面接OK
友達と応募OK
募集について

仕事内容

稼ぎたいあなた!
是非、この機会に高収入/好待遇な
この職場で一緒に働いてみませんか?
【 仕事内容 】
製造現場で使用される機械の操作・点検・メンテナンスを行い、製品をスムーズに生産することが主な仕事です。
具体的には・・・
①金属を成形するための機械のセットアップ
②加工プロセスの調整
・未経験からでも安心して始められるよう、
教育研修を用意しています。
将来的には、技術者としてスキルアップ
することも可能です。
ご不明点等、お気軽にお問合せ下さい!

求める人材

【求めている人材】
愛知県(豊橋市)で長く働きたいと思っている方。
転勤ナシの環境で働きたい方
愛知県外からのUターン転職者 等
未経験OK
特別な知識・スキルは一切不要です。
未経験からスタートした方が半数以上
当社では以下のような方が働いている職場もございます。
・工場や製造(機械加工・検査・梱包・出荷)の仕事を初めて経験される方
・正社員を目指している方
・とにかく稼ぎたい方
・プライベートを充実させたい方
・男性活躍中の職場で働きたい方
・20代、30代活躍中の職場で働きたい方
ハローワークや一般求人誌には掲載されていないお仕事情報もたくさんありますので、
まずはお気軽にお問合せ下さい。
不問

勤務時間・曜日

【3交替/3勤1休のお仕事になります】
早番: 7:00 ~ 15:00 お昼休憩45分
中番: 15:00 ~ 23:00 お昼休憩45分
夜勤: 23:00 ~ 翌7:00 お昼休憩45分
作業時間は7時間15分
始業前20分のラジオ体操・ミーティング、始業後10分の後片付けあり。
合計で7時間45分となります。
【残業時間】
基本無し
就労期間:3ヵ月以上~長期
*原則3ヶ月の更新型の長期契約のお仕事になります。
長期間の就業を希望される方OK。

休暇・休日

3勤1休
(派遣先会社カレンダーに準ずる)
長期休暇あり

勤務地

待遇・福利厚生

福利厚生

1 交通費全額支給
2 研修あり
3 仕出し弁当あり
4 受動喫煙防止処置:有
5 ロッカー/休憩室あり
求職者の方、一人ひとりが働きやすい職場をお探しします。
【 福利厚生 】
1 退職金
(3年以上Man to Manに在籍した方)
2 給料前払い制度
(月3回・最大60,000円まで)
3 有給休暇
(入社半年後に10日間付与)
4 子ども手当
(扶養するお子様対象)
※1名に対し、月5000円支給
5 産休・育休取得制度
6 介護休業
7 定期健康診断(1回/年)
8共済会制度(1,000円/月 ※任意)

<慶弔一時金>
<出生祝金>
・第1子10,000円
・第2子20,000円
・第3子以降30,000円
<就学祝金>
・小中高で各10,000円
<結婚祝金>
20,000円
<傷害疾病の入院もしくは通院>
・2,000〜4,000円/日
<福利厚生サービス>
「ベネフィット・ステーション」が利用可能
・レジャーやフィットネスショップなど、幅広く利用できる会員制割引サービスとなります。

その他

勤務形態

固定時間制

交通手段

JR東海道本線「豊橋駅」より車 30分

試用期間

試用期間なし

職場環境

屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

応募方法

1.「応募する!」ボタンからエントリーフォームを入力する
2.フリーダイアル(0120-106-510)に電話する
 電話の場合はご希望のお仕事No.を受付時に伝えて頂くとスムーズに進みます

応募について

まずはお気軽にWEBまたは電話にて応募してください。
受付担当者よりフリーダイアルからご連絡差し上げます。
明示すべき労働条件の詳細については面談時にお伝え致します。
リモート面接、対面での面接 どちらでも対応しております。
対面面接の場合は最寄りのオフィスに来社して頂くか出張面接も行っています。
応募受付先電話番号:0120-106-510

企業名

Man to Man株式会社

本社所在地

愛知県名古屋市中区新栄1丁目7番7号 RTセンターステージビル

代表電話番号

0528578855

その他

お仕事No:34h427501-saiyod1210*

拠点

浜松オフィス

お仕事No

34h427501-saiyod1210*

明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。