【岐阜駅スグ】未経験から社員登用|契約内容のチェックや入力|残業ナシ

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  • 勤務地岐阜県岐阜市
  • 給与
  • 派遣形態有期

1日前

未経験OK
ブランクOK
主婦・主夫歓迎
リモート面接OK
週4・5日からOK
完全週休2日制
(土日祝休み)
残業なし
交通費支給
駅近5分以内
禁煙・分煙
スキルを活かせる
募集について

ここがポイント!

弊社からの社員登用の実績多数!
損保会社/契約社員として直接雇用!岐阜駅スグで通勤便利なエリア!土日祝はもちろんお休み&残業ナシ!アットホームな雰囲気で未経験の方も安心!職場環境も良くみなさん、優しい方ばかりです。当社スタッフから社員登用された方も活躍中!

お仕事の概要

一般事務
\未経験からスタートできる損保事務/
損保のオシゴトに興味のある方、大歓迎!
長く働きたい人におススメ!長期で安定!
〇書類(契約内容)チェックや作成
〇ファイリング、データ入力
〇自賠責保険の発行、電話応対など
・簡単な書類チェックからスタート。
・保険の知識が身につきますよ!
※労働条件詳細はご紹介時にお伝えします
応募資格
未経験OK / ブランクOK / 英語力不要
◎PC入力などの医務経験がある方
◇チェックや入力が得意な方、大歓迎♪
◇損保経験は必要ありません!

募集情報

時給

【月収例】 時給1450円×7時間×21日=213,150円
交通費
交通費の支給あり

勤務地

岐阜県岐阜市
東海道線「岐阜駅」徒歩3分、 名鉄名古屋本線「名鉄岐阜駅」徒歩4分

勤務曜日・頻度

月~金
休日休暇
完全週休2日制/土日祝休み

勤務時間

9:00~17:00(実働7時間・休憩60分)
残業時間
17時定時でピタっと帰れます!

期間

長期(3ヶ月以上)
1月~長期 ◇契約社員登用予定の紹介予定派遣 (派遣期間は最長6ヶ月)

直接雇用時の待遇

雇用形態

契約社員

直接雇用される時期

就業開始から6ヵ月後に契約社員として直接雇用

給与・年収例

●月給:20万円~23万円 ●想定年収:250万円~280万円 (経験考慮)

待遇・福利厚生

【直接雇用後の情報】
■入社時期
・派遣期間3~6ヵ月後
■直接雇用後の雇用形態
・契約社員
■年収・給与例
・月給:20万円~23万円
・想定年収:250万円~280万円
(経験考慮)
■休日休暇
・完全週休2日制/土日祝休
・年末年始、年次有給休暇、創立記念日など 
※年間休日121日
■待遇・福利厚生
・社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生)
・通勤手当 
・定年60歳 
・再雇用制度あり(70歳まで) 
※詳細はお問い合わせください

派遣先の情報

業種

外国損保

事業内容

損害保険業

配属先について

JR岐阜駅・名鉄岐阜駅から徒歩圏内◎
少人数でアットホームな職場です♪
わからないことは社員の方から教えて頂ける環境です♪
お休みも取りやすい環境です。
☆屋内禁煙
男女比
男5:女5
平均年齢
30代・40代・50代の方が活躍中

その他の特徴

外資系 / オフィスが禁煙

応募後の流れ

来社不要!ご自宅でカンタンに登録完了・WEB面談で登録できます!
・初めての方でもカンタン♪アプリ不要!
・お手持ちのスマホから、メールのURLをワンクリックするだけで面談できます!
・お問合せ先 :tcsngy-rc@tokimarine-tcs.jp

登録について

持ち物

◆お名前・生年月日を確認できる書類
◆事前にHPよりWeb登録をお願いします
URL:https://www.tcshaken.co.jp/h/

所要時間

WEB登録をお済ませ頂ければWEB面談は30~45分程度
※ご応募のお仕事により、後日PCスキルチェックにご来社いただく場合がございます。

登録資格

当社に派遣のご登録が初めての方

登録場所

名古屋登録センター
〒460-0002 名古屋市中区丸の内3-20-17 KDX桜通ビル2F
TEL:0120-57-9409
担当:名古屋リクルート・コーディネート部

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ヶ所の登録場所があります。

社内制度について

待遇・福利厚生

●各種社会保険完備、年次・特別有給休暇制度、定期健康診断実施等の福利厚生制度完備  ●リゾートトラスト(ホテルエクシブ、グランドエクシブ)、FGMフジタグリーンメンバーズ、紀州鉄道クラブ、那須スポーツパーク、ホリプロ(公演事業部)、ベネフィット・ステーション(雇用保険にご加入の方が対象です)、●通信教育講座、各種提携スクール割引制度

フォローについて

弊社コーディネーターがスタッフの皆さまお一人お一人のキャリアやスキルにあわせてご希望にマッチしたお仕事を紹介しています。スタッフの皆さまの状況をよく理解し、きめ細かな気配りができるのもTCSのマンツーマンサポート体制ならでは! ご要望をしっかりと伺い、皆さんの立場に立った丁寧なアドバイスを心がけています。 ぜひお気軽にご相談ください。

明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。