【時給3200円】大手!駅チカ!亀有でのSE/12

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  • 勤務地東京都足立区
  • 給与
  • 派遣形態有期

株式会社リクルートスタッフィング ITスタッフィング10日前

ブランクOK
20代活躍中
履歴書不要
40代活躍中
リモート面接OK
週4・5日からOK
完全週休2日制
(土日祝休み)
交通費支給
駅近5分以内
食事補助あり
日払いあり
禁煙・分煙
スキルを活かせる
募集について

ここがポイント!

【時給3200円】大手!駅チカ!亀有でのSE(制御系)
情報処理サ-ビス会社にてエレベーター管理システムにおける新機種対応の調査・開発業務▼【工程】基本設計、詳細設計、実装、結合テスト▼【環境】C言語、C++
~ご応募後の流れ~お仕事のご紹介には、リクルートスタッフィングへの派遣登録が必要となります。ご応募いただいた後に、メールにてご案内させていただきますので、来社不要のオンライン登録より登録をお願いいたします。【IT業界での就業経験(期間・資格不問)があれば、あなたの希望に合ったお仕事をご紹介します!】
※このお仕事は給与即受取りサービスを利用できます(利用規定あり)。

お仕事の概要

SE(制御系)
情報処理サ-ビス会社にてエレベーター管理システムにおける新機種対応の調査・開発業務
・管理システム内で新機種導入に伴う修正内容の調査・検討
・基本設計~実装~結合テストまでの開発業務
・設計および工程の進行管理
<弊社の求める経験・スキル>
・C言語 もしくは C++の組み込み開発経験がある方
応募資格
ブランクOK / 英語力不要
【必要な経験】情報処理全般の経験  【必要なスキル】C++、C言語、組込開発

募集情報

時給

時給3200円 月収例  55万2000円 時給3200円×実働8H ×週5日勤務×4週+残業10時間    ※月収例は一例であり保証するものではありません。
交通費
1ヶ月3万円を上限として実費支給

勤務地

東京都足立区
常磐線(北千住-取手) 亀有 徒歩5分

勤務曜日・頻度

月~金/週5日
休日休暇
土日休み

勤務時間

09:00-18:00(休憩60分)実働8時間
残業時間
月10時間~20時間程度。
業務の状況によってお願いいたします。

期間

長期(3ヶ月以上)
2024年12月01日~長期 ※開始日相談OK

派遣先の情報

業種

情報処理サ-ビス

その他の特徴

大手企業 / 社員食堂・食事補助あり / オフィスが禁煙

このお仕事情報を紹介する派遣会社

株式会社リクルートスタッフィング ITスタッフィング

労働者派遣事業許可番号:派13-010563
リクルートスタッフィングであなたらしい働き方叶えてみませんか
◆リクルートスタッフィングのITサービスである「IT STAFFING」は、経験の有無にかかわらず、ITエンジニアが希望するキャリアの実現に向けて寄り添うためのブランドです。
◆私たちが大切にしていること◆お仕事のご紹介時は、仕事内容だけでなく職場環境など詳細までお伝えするよう心がけています。それでも就業後に気になることがあれば、すぐにご相談ください! 当社は就業後のサポートにも力を入れています。
◆リクルートスタッフィングは、「優良派遣事業者認定制度」において、優良派遣事業者として認定を取得しています。大手企業や人気企業をはじめ、バリエーション豊かな就業先のお仕事をご紹介します!

待遇・福利厚生

リクルートグループの強みを活かし、様々な福利厚生・制度をご用意!
●社会保険完備(リクルート健保加入)
●定期健康診断、無料Web歯科問診
●リクルートグループ団体保険制度(最大37%割引適用)
●ベビーシッター割引サービス
●フィットネスクラブ割引
など

研修・キャリア支援

●eラーニング「ELAN」 
●無料OAセミナー 
●キャリアコンサルティング 
●外部提携スクール多数
など

フォローについて

コーディネーター
面談時に皆様のご希望やこれからのキャリアプランなどを確認させていただき、ご満足頂けるお仕事をご紹介します。
小さなことでもお気軽にご相談下さいね。あなたのお仕事探しのお手伝いをさせて下さい!
コーディネーター
あなたらしく働いて頂く事が、私たちの仕事です。ピッタリのお仕事をご紹介するため、ご就業前後でズレが無いよう、ご希望から不安な点まで、何でもご相談・ご質問下さい!

登録について

~来社不要の【オンライン登録】~
・24時間お好きな時に、WEBでラクラク登録手続き
・15~20分で入力完了!
※高校生の方はご登録いただけません。
<登録後のステップもオンラインで可能>
登録:オンラインですぐに登録完了!
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お仕事探し:MyPageにて情報をお届け
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就業:テレワークOKのお仕事も充実
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研修:オンライン受講可能な研修やセミナーをご用意!
 ↓
アフターフォロー:オンラインでどこからでも!

明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。