\急募/乳児メインの保育士(補助)・時給1400円~

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  • 勤務地岐阜県各務原市
  • 給与
  • 派遣形態有期

2日前

未経験OK
ブランクOK
20代活躍中
大量募集
友達と応募OK
履歴書不要
40代活躍中
主婦・主夫歓迎
リモート面接OK
扶養内勤務OK
週4・5日からOK
完全週休2日制
(土日祝休み)
昼からの仕事<12時~>
残業20時間未満
シフト制
副業・WワークOK
交通費支給
服装自由
食事補助あり
日払いあり
禁煙・分煙
バイク/自転車通勤可
資格を活かせる
募集について

ここがポイント!

乳児クラス担当*プライベートとの両立!好きな時間で働ける
ハイハイやよちよち歩きを見守ったり、読み聞かせながら絵本のページをめくったり、積み木やボール遊びをいっしょになってするなど…0~2歳のかわいらしい子どもたちの見守りが中心です。
じっとしている時間が比較的長めなお年頃で、走るのが大好きなお子さんもそれほど多くはありません。「いっしょになって元気に遊ぶ!というのはなかなか大変…」という方も、ご自身の体力と相談しながら続けられるのがポイントの1つです。
また、働き方も【週3日~】【1日4時間~】と柔軟に選べるところも大きな魅力。勤務地もたくさんありますから、ご自宅から近い園もきっと見つかりますよ。ご応募、お待ちしております。

お仕事の概要

その他医療・介護系
\保育士さんのサポート/
担任を持たれている保育士さんの
サポートをお願いいたします!
▽具体的には…
・園児と一緒に遊んだり
・給食やおやつのサポートをしたり
・お昼寝を見守ったり
などなど
*保護者対応/担任/書類仕事/管理業務なし
 保育に集中できる環境をご用意します!
\お気軽にご相談を/
・小規模の保育園
・自宅30分以内の保育園
・勤務シフトや希望休に柔軟な保育園
など、紹介できる保育園も様々!
まずはあなたのご希望をお伺いします!
また、お給料や勤務条件などの交渉はすべて代行!
退職手続き・入職準備などもサポートします。
職場見学も実施していますので、
きちんと現場を見てから働く先を決めていただけます!
応募資格
未経験OK / ブランクOK / OAスキル不要 / 英語力不要
【保育士資格をお持ちの方】
★国家・地域限定保育士なども可
※資格があれば保育園でのお仕事が初めての方もOK!
※ブランクOK!
◆駅から近い場所が良いな…
◆働き方をちょっと変えたい…
そんな勤務地の希望も大歓迎ですよ!
▽応募後の流れ
お仕事に応募

メールで届いたWEB登録ページから登録
(履歴書不要*来社不要)

お電話でご希望やご質問をお伺い

お仕事をご紹介!

事前の職場見学で気に入ればお仕事スタート!

募集情報

時給

時給1400円~ ◇日払いOK
交通費
交通費規定内支給

勤務地

岐阜県各務原市
各務原市役所前駅・各務ケ原駅・新鵜沼駅・名電各務原駅・鵜沼駅など勤務地多数! ※自宅から通いやすい保育園を選んでいただけます!

勤務曜日・頻度

副業・WワークOK
【急募】月~金で週3日~勤務
休日休暇
土日休みもOKです!
◇有給は最大10日(勤務時間数により変動あり)

勤務時間

1日5時間以内でもOK
★1日4時間~OK♪ 
残業はありません! 
【選べるシフト例】
7~19時の間で「1日4時間~」OK♪
 
短時間:9~15時
フルタイム:9~18時
夜だけ:16~19時
 
など…ご希望の時間帯をお知らせくださいね♪
残業・持ち帰り業務はありません!
週20時間未満のお仕事を希望される場合は
労働者派遣法に基づき、世帯年収500万以上など対象条件がございます。
ご了承ください。
残業時間
ほぼありません!

期間

長期(3ヶ月以上)
【急募】即日~長期まで大歓迎! まずは、希望を聞かせてくださいね!

応募後の流れ

◆応募受付時間
 【電話】 月~金 10:00~21:00 土・日・祝 10:00~19:00
【メール】24時間受付中!
◆登録会について
平日、毎日開催中!
※土曜日・日曜日や夜間の登録会に関しましてもご相談ください。
  ご都合にあわせて対応させていただきます。
※現地登録説明会を実施中!
※来社不要登録を実施中!

登録について

登録場所

名古屋支店
愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号 ナディアパークビジネスセンタービル18階
TEL:0120-965-487
担当:採用担当

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ヶ所の登録場所があります。

社内制度について

待遇・福利厚生

・社会保険完備
・有給休暇
・交通費全額支給(派遣先による)
・年末調整
・資格手当て
・前給制度(当社規定あり)

研修・キャリア支援

▼研修
・入社時研修:派遣就業の上で、必要な知識や安全衛生教育等について
・年次研修 :eラーニング
▼キャリア支援
・継続勤務者の給与アップ
・正社員やパートなど直接雇用へ転籍、転園サポート
・勤務日数・時間帯の変更(お子様が小学校に入られたタイミングなど)
など、「働きやすい」環境、「働き続けたい」と思える環境をご提供できるよう、サポート体制を整えております。

明示すべき労働条件の詳細については派遣元企業との面談時にご確認ください。